减肥代餐产品公司人力资源实施方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案减肥代餐产品公司人力资源实施方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 劳动定额统计与分析6一、 实耗工时的概念和意义6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7第四章 企业应聘人员的初步甄选11一、 利用简历甄选应聘人员的方法11二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法13第五章 人力资源的空间配置15一、 工作地组织15二、 人力资源配置的基本概念和种类16第六章 职业生涯发展规划准备工作19一、 员工职业生涯规划的准备工作19第七章 员工培训的组织与实施24一、 培训课程的实施与管理24二、 企业员工外部培训的实施27第八章 绩效考评系统29一、 企业员工绩效申诉的处理29第九章 绩效考评方法32一、 行为导向型主观考评方法32二、 制订绩效改善计划的程序35第十章 薪酬体系设计的前期准备37一、 岗位薪酬体系设计37二、 技能与能力薪酬体系设