CMC.泓域咨询/人力资源管理方案高岭土公司人力资源管理方案目录第一章 行业背景分析3第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法5一、 企业劳动定员制定修订的新方法5二、 企业劳动定员基本原则7第三章 劳动定额水平10一、 用实耗工时来衡量10二、 劳动定额水平的概念和种类10第四章 甄选应聘人员方法12一、 能力测试12二、 情境模拟测试13第五章 招聘评估指标的统计分析16一、 人员录用评估16二、 成本效益评估16第六章 基于培训需求分析的项目设计17一、 企业员工培训项目的开发与管理17二、 企业员工培训与开发项目设计的原则24第七章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 企业各项培训制度的起草27二、 企业培训制度的基本结构37第八章 绩效考评系统39一、 企业员工绩效申诉的处理39第九章 绩效考评方法42一、 绩效考评方法的应用策略42二、 结果导向型考评方法42第十章 岗位评价的基本步骤49一、 岗位评价的概
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