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CMC.泓域咨询/人力资源规划办公家具公司人力资源规划xxx（集团）有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 劳动定额修订的内容8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的形式9二、 劳动定员的基本概念10第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的内容12第五章 招募方式的选择13一、 参加招聘会的主要程序13二、 实施内部招募与外部招募的原则15第六章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业培训制度的含义17二、 起草与修订培训制度的要求18第七章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求分析的含义20二、 前瞻性培训需求评估模型20第八章 绩效考评系统22一、 企业员工绩效申诉的处理22第九章 绩效考评方法24一、 绩效考评方法的比较2