化妆品项目人力资源配置方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源配置方案化妆品项目人力资源配置方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司基本情况7一、 公司简介7二、 核心人员介绍7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 企业劳动定员基本原则9二、 企业劳动定员管理的作用11第四章 劳动定额的修订14一、 修改劳动定额的方法14二、 劳动定额不定期修订14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试的目标16第六章 甄选应聘人员方法19一、 人格测试19第七章 企业员工培训需求分析的方法20一、 培训需求的调查与确认20第八章 培训方法的选择与应用22一、 选择企业员工培训方法的程序22第九章 绩效考评指标与设计25一、 绩效考评标准及设计原则25二、 绩效指标体系的设计要求30第十章 绩效考评系统33一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突33二、 绩效考评周期的确定34第十一章 专项薪酬管理制度的起草3