CMC.泓域咨询/人力资源实施计划口红项目人力资源实施计划xx(集团)有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 产品产量定额的统计范围和要求4二、 实耗工时的概念和意义6第二章 劳动定额水平7一、 劳动定额水平的概念和种类7二、 确定劳动定额水平的基本原则8第三章 人力资源的空间配置9一、 人力资源时间配置的内容9第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本及其相关概念12二、 招聘成本效益评估13第五章 企业员工培训与开发课程15一、 培训教学设计程序与形成方案15二、 培训课程设计的基本原则19第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计22二、 企业员工培训与开发项目设计的原则29第七章 绩效考评指标与设计32一、 绩效指标体系的设计要求32二、 绩效目标设置的原则33第八章 绩效考评方法37一、 目的和要求37
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