CMC.泓域咨询/人力资源手册办公椅项目人力资源手册xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额的定期修订5二、 劳动定额修订的步骤6第三章 劳动定额统计与分析8一、 劳动定额统计工作的任务8第四章 招聘评估指标的统计分析10一、 招聘活动过程评估的相关概念10第五章 应聘者面试的组织与实施14一、 面试提问的技巧14第六章 培训方法的选择与应用19一、 企业员工培训与开发的各种方法19二、 几种常用培训方法的应用39第七章 企业员工培训的有效性分析49一、 培训效果信息的收集49二、 培训有效性评估的技术54第八章 绩效考评系统58一、 绩效考评主体的分类和比较58二、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理66第九章 绩效考评方法68一、 综合型绩效考评方法68二、 绩效考评方法的应用策略69第十章 岗位评价的基本步骤70
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