CMC.泓域咨询/人力资源管理计划化工新材料公司人力资源管理计划xxx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额统计与分析6一、 劳动定额统计工作的任务6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 审核人力资源费用预算的基本要求8二、 人力资源费用支出控制的作用9第四章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的内容10二、 面试的方法10第五章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试14二、 情境模拟测试的应用15第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的基本原则21二、 实施培训教学活动的注意事项23第七章 职业生涯发展规划准备工作26一、 组织职业生涯管理的含义和作用26二、 职业生涯发展的基本理论26第八章 绩效考评方法29一、 结果导向型考评方法29二、 绩效考评方法的应用策略34第九章 绩效考评指标与设计36一、 基于不同维度的绩效考
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