婴儿纸尿项目人力资源规划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划婴儿纸尿项目人力资源规划目录第一章 行业背景分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 工作岗位分析5第三章 劳动定额水平9一、 劳动定额水平是定额管理的核心9二、 劳动定额管理的内容10第四章 人力资源的空间配置13一、 精益生产与5S管理13二、 企业劳动分工16第五章 企业应聘人员的初步甄选19一、 笔试的适用范围19二、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法19第六章 员工培训的组织与实施22一、 培训前对培训师的基本要求22二、 培训课程的实施与管理22三、 企业员工外部培训的实施26第七章 基于培训需求分析的项目设计28一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计28第八章 绩效考评指标与设计36一、 绩效目标设置的原则36二、 绩效指标体系的设计要求38第九章 绩效考评方法41一、 行为导向型主观考评方法41二、 绩效考评方法的比较44第十章 专项薪酬管理制度的起草45一