口红项目人员招聘与配置（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人员招聘与配置口红项目人员招聘与配置目录第一章 员工培训3一、 几种常用培训方法的应用3二、 培训项目的设计与管理应关注的问题11三、 企业员工培训与开发项目设计的原则12四、 企业培训制度的基本结构15五、 企业培训制度的执行与完善16第二章 行业背景分析17第三章 宏观环境分析19第四章 项目基本情况21一、 项目名称及建设性质21二、 项目承办单位21三、 项目实施的可行性22四、 项目建设选址24五、 建筑物建设规模24六、 项目总投资及资金构成24七、 资金筹措方案25八、 项目预期经济效益规划目标25九、 项目建设进度规划25第五章 公司概况28一、 公司基本信息28二、 公司主要财务数据28第一章 员工培训一、 几种常用培训方法的应用（一）案例分析法的操作程序1、培训前的准备工作。培训者根据培训目标和培训对象确定培训课程的具体内容，并从平时积累的案例中选择适当的案例作为研讨内容，同时制订培训计划