咖啡项目人力资源战略分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源战略分析咖啡项目人力资源战略分析xxx投资管理公司目录第一章 项目基本情况5一、 项目名称及建设性质5二、 项目承办单位5三、 项目实施的可行性6四、 项目建设选址7五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案8八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法11一、 企业劳动定员基本原则11二、 企业劳动定员管理的作用13第三章 劳动定额水平16一、 劳动定额管理的内容16二、 用实耗工时来衡量18第四章 招募方式的选择19一、 实施内部招募与外部招募的原则19二、 内部招募的主要方法20第五章 甄选应聘人员方法23一、 人格测试23二、 能力测试23第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求分析的含义25二、 其他几种模型25第七