橱柜公司薪酬管理（模板）.docx

CMC.泓域咨询/薪酬管理橱柜公司薪酬管理xx有限公司目录第一章 劳动关系管理4一、 最低工资4二、 最低工资标准的确定和调整4三、 集体合同的形式和期限7四、 集体合同的履行、监督检查和责任8五、 职业安全卫生标准的内容和分类10六、 组织岗位劳动安全教育12七、 用人单位内部劳动规则的特点13第二章 公司简介17一、 公司基本信息17二、 公司简介17第三章 项目简介19一、 项目名称及项目单位19二、 项目建设地点19三、 建设规模19四、 项目建设进度19五、 建设投资估算19六、 项目主要技术经济指标20第四章 行业背景分析22第五章 宏观环境分析24第一章 劳动关系管理一、 最低工资在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准。1、延长工作时间工资。2、中班、夜班、高温、低温、井