橱柜公司应聘人员的初步甄选（参考）.docx

CMC.泓域咨询/应聘人员的初步甄选橱柜公司应聘人员的初步甄选xxx有限责任公司目录第一章 应聘者面试的组织与实施3一、 面试的目标3二、 面试的内容5第二章 项目概况7一、 项目概述7二、 项目总投资及资金构成8三、 资金筹措方案9四、 项目预期经济效益规划目标9五、 项目建设进度规划9第三章 行业背景分析10第四章 宏观环境分析12第五章 公司基本情况18一、 公司简介18二、 核心人员介绍18第一章 应聘者面试的组织与实施一、 面试的目标由于面试是考官与应聘者双方相互交流的过程，因此，面试涉及双方的目标。1、对面试考官而言，其作为企业的代表，应完成企业赋予的考评、挑选的任务，为了使面试活动成功完成，一般应明确以下目标。（1）创造一个融洽的会谈气氛，使应聘者能够正常发挥自己的实际水平。（2）让应聘者更加清楚地了解应聘单位的发展状况、应聘岗位的信息和相应的人力资源政策等。（