CMC.泓域咨询/人力资源分析宠物食品项目人力资源分析目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品产量定额的统计范围和要求5第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员管理的作用8二、 企业劳动定员传统的制定修订方法9第四章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘成本及其相关概念12第五章 招募方式的选择14一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14二、 外部招募的主要方法15第六章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的含义和作用22第七章 培训方法的选择与应用26一、 几种常用培训方法的应用26二、 选择企业员工培训方法的程序34第八章 绩效考评指标与设计38一、 绩效考评标准及设计原则38二、 绩效指标体系的设计要求43第九章 绩效考评系统46一、 绩效考评主体的特点46二、 绩效考评的程序与流程设计47第十章 薪酬体系设计的前期准备52一、 岗位薪酬体系设计52二、 技能与
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