CMC.泓域咨询/人力资源规划家电项目人力资源规划目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 现代劳动定额的发展趋势6第三章 劳动定额的修订11一、 修改劳动定额的方法11二、 劳动定额的定期修订11第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的基本程序13二、 面试的方法14第五章 甄选应聘人员方法18一、 情境模拟测试18二、 能力测试19第六章 基于培训需求分析的项目设计22一、 培训项目的设计与管理应关注的问题22二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计23第七章 职业生涯发展规划准备工作31一、 员工职业生涯规划的准备工作31二、 职业生涯发展的基本理论35第八章 绩效考评系统37一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义37二、 绩效考评周期及其影响因素39第九章 绩效考评方法43一、 行为导向型客观考评方法43二、 制订绩效
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