CMC.泓域咨询/人力资源运营方案家电项目人力资源运营方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 人力资源费用预算的审核6一、 人力资源费用支出控制的原则6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构与组织机构的关系7二、 工作岗位分析9第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的方法13二、 面试的目标15第五章 招募方式的选择18一、 内部招募的主要方法18第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业各项培训制度的起草21二、 企业培训制度的基本结构31第七章 员工职业生涯规划信息采集33一、 员工职业生涯规划信息的采集33第八章 绩效考评方法36一、 制订绩效改善计划的程序36二、 绩效考评方法的分类37第九章 绩效考评系统40一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理40二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义41第十章 岗位评价的基本步骤44一、 进行岗位
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