CMC.泓域咨询/人力资源管理计划碳纤维公司人力资源管理计划xxx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 企业劳动定员制定修订的新方法7第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 修改劳动定额的方法11第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试提问的设计12二、 面试的方法14第五章 人力资源的空间配置17一、 加强现场管理的5S活动17二、 企业劳动分工21第六章 培训方法的选择与应用25一、 企业员工培训与开发的各种方法25二、 选择企业员工培训方法的程序45第七章 企业员工培训的有效性分析49一、 培训有效性评估的内容49二、 培训效果的跟踪与监控52第八章 绩效考评指标与设计56一、 绩效考评指标的类型56第九章 绩效考评系统60一、 绩效考评误差的含义和类
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