CMC.泓域咨询/人力资源培训方案母婴用品公司人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的步骤6二、 修改劳动定额的方法8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法9一、 劳动定员的基本概念9二、 劳动定员与其他相关概念的关系10第四章 甄选应聘人员方法20一、 兴趣测试20二、 情境模拟测试20第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 人员招聘数量与质量评估23二、 招募环节的评估23第六章 培训方法的选择与应用25一、 选择企业员工培训方法的程序25第七章 职业生涯发展规划准备工作28一、 个入职业生涯规划的含义28第八章 绩效考评方法30一、 行为导向型客观考评方法30二、 综合型绩效考评方法35第九章 绩效考评指标与设计37一、 基于不同维度的绩效考评指标设计37二、 绩效考评标准及设计原则40第十章 市场薪酬调查分析47一、 市
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