建筑材料项目人力资源管理手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理手册建筑材料项目人力资源管理手册目录第一章 劳动定额水平3一、 现代劳动定额的发展趋势3二、 劳动定额水平的概念和种类7第二章 工作岗位分析研究9一、 工作岗位分析信息的主要来源9二、 工作岗位分析的程序9第三章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的适用范围13二、 利用笔试甄选应聘人员的方法13第四章 招聘评估指标的统计分析15一、 人员招聘数量与质量评估15二、 招聘活动过程评估的相关概念15第五章 基于培训需求分析的项目设计19一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计19二、 企业员工培训项目的开发与管理26第六章 企业培训制度的建立与推行分析34一、 企业培训制度的执行与完善34第七章 绩效考评系统35一、 绩效考评误差的含义和类型35二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义41第八章 绩效考评指标与设计44一、 绩效考评指标的类型44二、 绩效指标体系的设计要求47第九章 薪酬体系设计的前