CMC.泓域咨询/人力资源管理计划建筑装饰项目人力资源管理计划目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的基本概念6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 人力资源费用预算的审核11一、 人力资源费用支出控制的原则11二、 审核人力资源费用预算的基本要求11第四章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试的应用14第五章 招募方式的选择19一、 实施内部招募与外部招募的原则19二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20第六章 企业员工培训需求分析的方法22一、 三维培训需求分析模型22第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 起草与修订培训制度的要求23二、 企业各项培训制度的起草24第八章 绩效考评系统35一、 绩效考评的程序与流程设计35二、 绩效考评主体的特点39第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效指标体系的设计要求41第
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