扫地机器人项目人力资源管理计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划扫地机器人项目人力资源管理计划目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 劳动定员的形式6二、 企业劳动定员制定修订的新方法7第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10第四章 甄选应聘人员方法12一、 情境模拟测试12二、 兴趣测试13第五章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的特点15二、 笔试的适用范围15第六章 企业员工培训需求分析的方法17一、 培训需求分析的含义17二、 培训需求的调查与确认17第七章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19二、 培训师的培训与开发19第八章 绩效考评系统22一、 绩效考评周期及其影响因素22二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突25第九章 绩效考评方法27一、 绩效考评方法的分类27二、 行为导向型客观考评方法29第十章 岗位评价的基本步骤35