汽车轮胎公司人力资源体系（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系汽车轮胎公司人力资源体系目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 用实耗工时来衡量6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员制定修订的新方法7二、 企业劳动定员基本原则9第四章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试提问的技巧12二、 面试的目标16第五章 招募方式的选择19一、 实施内部招募与外部招募的原则19二、 参加招聘会的主要程序20第六章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训项目的开发与管理23二、 企业员工培训与开发项目设计的原则30第七章 培训方法的选择与应用33一、 几种常用培训方法的应用33二、 选择企业员工培训方法的程序41第八章 绩效考评指标与设计45一、 绩效考评指标的类型45二、 绩效目标设置的原则48第九章 绩效考评方法51一、 绩效考评方法的分类51