L/O/G/O 赞美与批评的艺术 赞美和鼓励是推动一个人进步 的重要力量，也是一个人内心深处 的人性需求。人人需要赞美，人人 喜欢赞美。 正如西方一句谚语所说的：“ 赞美好比空气，人人不能缺少。” 每个人都有被重视、被赞美的 心理，恰当、真诚的赞美他人，可 以大大改善自己的人际关系。 人们不赞美他人的原因有哪些？ A、不好意思； B、不习惯； C、没必要； D、心态差； E、怕误解。 社交的黄金法则：别人希望你怎样对待他， 你就怎样对待他。 如何培养自己的“赞美意识”呢？ 一、培养欣赏意识（高品质人生的标志之一哦！ ） 二、看到别人优点（不能光盯着别人的缺点哦！ ） 三、真诚赞美对方（不要小气哦！） 等我们工作以后，每天至少要有八小时同事共处，如果我 们能欣赏他们，看到他们的优点，把他们看成天使，那我 们就生活在天堂。如果我们对他们怀有抵触情绪。 寻找赞美点 外在具体的： 衣服打扮 头发 皮肤 眼睛 眉毛 内在抽象的： 气质 经验 气量 特长 处理问题的能力 间接关联的： 籍贯 工作单位 职业 亲戚关系的人 用的物品 养的宠物 赞美的方式 你所知道或使用过的赞美方式有哪些？ 言辞，掌声
