1 层次分析方法建模一、层次分析法的基本步骤 1）建立层次分析结构模型 深入分析实际问题，将有关因素自上而下分层（目标 准则或指标方案或对象），上层受下层影响，而层内 各因素基本上相对独立。 2）构造判断矩阵 用相互比较法和19尺度，构造各层对上一层每一因素的 成对比较阵。 3）计算权向量并作一致性检验 对每一相互比较阵计算最大特征根和特征向量，作一致性 检验，若通过，则特征向量为权向量。 4）计算组合权向量（作组合一致性检验 * ） 组合权向量可作为决策的定量依据。3 层次分析法（AHP）求解流程图 建立 层次 结构 分析 模型 构造 判断 矩阵 层次单 排序及 其一致 性检验 层次总 排序的 一致性 检验 层次 总排 序二. 层次分析法的广泛应用 应用领域：经济计划和管理，能源政策和分配， 人才选拔和评价，生产决策，交通运输，科研选题 ，产业结构，教育，医疗，环境，军事等。 处理问题类型：决策、评价、分析、预测等。 建立层次分析结构模型是关键一步，要有主要决 策层参与。 构造成对比较阵是数量依据，应由经验丰富、判 断力强的专家给出。5 整个层次结构分析模型可以分成三层： 最高层 (
