3D玻璃公司人力资源整体解决方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源整体解决方案3D玻璃公司人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 公司简介7一、 公司基本信息7二、 公司简介7第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 劳动定额水平的概念和种类13第四章 劳动定额的修订15一、 劳动定额不定期修订15二、 劳动定额修订的步骤15第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招聘活动过程评估的相关概念18二、 招聘成本及其相关概念21第六章 招募方式的选择23一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题23第七章 企业员工培训需求分析的方法25一、 其他几种模型25二、 培训需求的调查与确认25第八章 基于培训需求分析的项目设计27一、 培训项目的设计与管理应关注的问题27第九章 绩效考评系统29一、 减小绩效考评误差的方法29二、 绩效管理的职责划分31第十章 绩效考评方法35一、 综合型绩效考评