3D玻璃公司人力资源管理实施方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理实施方案3D玻璃公司人力资源管理实施方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7二、 工作岗位分析7第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11第四章 人力资源的空间配置13一、 企业人员配置的基本方法13二、 人力资源配置的基本原理14第五章 招募方式的选择19一、 实施内部招募与外部招募的原则19二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题20第六章 企业员工培训的有效性分析22一、 培训有效性评估的含义和作用22二、 培训效果信息的收集25第七章 培训方法的选择与应用32一、 选择企业员工培训方法的程序32二、 几种常用培训方法的应用34第八章 绩效考评方法44一、 行为导向型主观考评方法44二、 制订绩效改善计划的程序47第九章 绩效考评指标与设计49一、 绩效考评指标的类型49