一次性PET啤酒桶公司人力资源管理计划（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理计划一次性PET啤酒桶公司人力资源管理计划xx有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构与组织机构的关系6二、 企业人力资源规划的分类8第三章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的作用10二、 人力资源费用支出控制的原则10第四章 人力资源的空间配置12一、 精益生产与5S管理12二、 企业劳动协作15第五章 招募方式的选择18一、 外部招募的主要方法18二、 实施内部招募与外部招募的原则24第六章 企业员工培训的有效性分析26一、 培训效果评估方案的设计26二、 培训效果评估的一般程序28第七章 职业生涯发展规划准备工作30一、 个入职业生涯规划的含义30二、 员工职业生涯规划的准备工作31第八章 绩效考评系统36一、