乐器公司人力资源手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源手册乐器公司人力资源手册xxx集团有限公司目录第一章 公司概况5一、 公司基本信息5二、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品产量定额的统计范围和要求7二、 劳动定额统计工作的任务9第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额的定期修订11二、 劳动定额不定期修订12第四章 应聘者面试的组织与实施13一、 面试的基本程序13二、 面试的方法14第五章 人力资源的空间配置18一、 工作轮班制度的概念和种类18二、 两班制19三、 三班制20四、 多班制21五、 工作地组织25第六章 企业员工培训与开发课程27一、 培训课程设计的程序27二、 培训课程设计的项目与内容28第七章 基于培训需求分析的项目设计42一、 培训项目的设计与管理应关注的问题42第八章 绩效考评方法44一、 绩效考评方法的应用策略44