CMC.泓域咨询/人力资源管理乳制品项目人力资源管理目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法3一、 劳动定员传统的制定修订方法3二、 企业劳动定员传统的制定修订方法5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 工作岗位分析8二、 现代企业组织结构的类型11第三章 招募方式的选择16一、 外部招募的主要方法16第四章 甄选应聘人员方法23一、 情境模拟测试23第五章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的基本结构25二、 企业培训制度的含义25第六章 员工培训的组织与实施28一、 培训课程的实施与管理28二、 企业员工外部培训的实施31三、 培训前对培训师的基本要求32第七章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评标准及设计原则34二、 绩效考评指标的类型39第八章 绩效考评系统43一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理43二、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义44第九章 员工福利管理分析47一、 员工福利
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