共享充电宝公司人力资源分析（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析共享充电宝公司人力资源分析目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额水平9一、 现代劳动定额的发展趋势9二、 通过现行定额之间的比较来衡量13第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 企业劳动定员传统的制定修订方法14二、 企业劳动定员基本原则16第五章 甄选应聘人员方法20一、 情境模拟测试20二、 能力测试21第六章 招募方式的选择24一、 选择人员招募方式的主要步骤24第七章 员工培训的组织与实施25一、 培训前对培训师的基本要求25二、 实现培训资源的充分利用25第八章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训效果的跟踪与监控28二、 培训效果信息的收集32第九章 绩效考评方法38一、 绩效考评方法的应用策略38二、 绩效考评方法的比较38第十章 绩效考评指标与设计40一、 绩效考评指标的类型40二、 绩效目标