再生铝项目人力资源实施方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案再生铝项目人力资源实施方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析信息的主要来源7第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额水平是定额管理的核心8二、 通过现行定额之间的比较来衡量9第四章 招募方式的选择10一、 内部招募的主要方法10二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题12第五章 招聘评估指标的统计分析14一、 招募环节的评估14二、 甄选环节的评估14第六章 职业生涯发展规划准备工作17一、 个入职业生涯规划的含义17二、 组织职业生涯管理的含义和作用18第七章 基于培训需求分析的项目设计19一、 企业员工培训与开发项目设计的原则19二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计21第八章 绩效考评系统29一、 绩效管理的职责划分29二、 绩效考评周期的确定32第九章 绩效考评指标与设计37一、 绩效考评指标的类型37二、