办公室制度

1福济堂总经理办公室管理制度2总经办管理制度第一章 工作职责1 总经办直接对总经理负责。2 负责日常文电的处理和文稿的审核工作,准确迅速、安全地对公文进行处理,并对文稿进行把关。3 做好会务工作,包括会议的审批、通知、材料、服务、记录、纪要整理、文件立卷等等。4 搞好查办、催办。对总经理批示的重要事

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1、1福济堂总经理办公室管理制度2总经办管理制度第一章 工作职责1 总经办直接对总经理负责。2 负责日常文电的处理和文稿的审核工作,准确迅速、安全地对公文进行处理,并对文稿进行把关。3 做好会务工作,包括会议的审批、通知、材料、服务、记录、纪要整理、文件立卷等等。4 搞好查办、催办。对总经理批示的重要事件要抓好,落实,并及时汇报查办情况。5 协助总经理安排好工作布局。对重点工作,重要会议和活动提出合理方案,供总经理参考。6 做好总经理决策前的准备工作,收集必要信息并做好信息收集分析工作,提供可靠依据、参考、建议和。

2、公司基本制度 1 进入办公室必须着装整洁。 2 在办公室自觉讲普通话,禁止喧哗、说笑、打闹,说粗话、脏话。 3 爱护办公室的各项设施,随时保持办公室干净、整洁、营造一个良好的工作环境。 4 不得利用办公室会客、聚会、不得在办公室吃饭,更不允许吸烟。 7 不准私自动用办公室物品,如需应向办公室登记并做好领取记录。 工作中必须热情、礼貌、认真的原则。5 做好办公室清洁卫生。1.公司办公室物资分为低值易耗品、管制品、贵重物品、实物资产。 2.低值易耗品:笔、纸、电池、订书钉、胶水等 3.管制品:订书机、剪刀、美工刀、文件夹、计。

3、办公室考勤管理制度一、为保持良好的工作秩序、加强考勤管理,让企业员工具备最基本的员工素质,结合公司管理的实际情况,特定考勤管理制度。旨在帮助员工养成良好的职业习惯,同时为公司科学调度人员、合理配置资源及员工奖惩、晋升等提供科学依据。二、.上班时间为 8:30,下班时间为 17:30 三、程序内容1.、员工每天上下班时需打卡签到。2、因外出任务不能按时打卡集会者,因提前告知领导做好考勤记录,否则按缺勤处理。3、因指纹签到机出现故障而不能正常考勤,由办公室登记上下班时间。4、员工连续三天缺勤,未告知上级原因,未办理。

4、 教师办公室卫生制度 1办公宣实行全日保持清洁,宣内布置有条有序美观大方。 2办公桌椅摆放整齐平直,办公桌面无堆积杂物,台板布置朴素大方。 3办公室内每天清扫一次。每周大扫除一次,门窗墙壁灯具无尘污物,无蛛网。 4文明热诚接待服务对象,提倡。

5、民族建筑公司办公用品管理规定一、总 则 第一条 为保证办公用品的有效使用和妥善保管,制定本规定。 第二条 本规定适用于全公司人员。 二、细 则 第一条 为加强办公用品使用的管理,节约开支、杜绝浪费现象。公司办公用品由办公室统一保管,并指定保管人,按公司核定的费用标准向使用人发放。第二条 办公用品常用品由办公室根据消耗情况进行申购备领,贵重办公用品由使用部门(人)提出申购,经办公室审批,董事长批准后,填写申购单交办公室执行购买。未填写申购单及未经领导批准的物品不予同意购买,擅自购买的不予报销。第三条 采购人员。

6、办公室用品领用制度为节约办公费用,规范办公用品领用手续,规范办公用品的管理,提高工作效率,更好地控制办公消耗成本,结合本公司实际情况,决定实行“办公用品 领用 ”制度。凡需 领用办公用品的部门及人员,必须先填写办公用品领用单,由部门领导签字,然后上交办公室,由办公室办办理。 请各部门认真执行,并给予积极配合。一、订立办公用品申领制度本着以下原则:1、厉行节俭,反 对浪费;2、合理申请,从工作角度出发; 3、加强保管,责任到个人;4、手续简便,易操作。二、办公用品领取规定:1、办公用品包括耐用办公用品和低值。

7、国土资源系统工作人员五条禁令1 禁止为补偿安置不符合法律规定的项目办理用地报批手续或以各种变通方法为之供地,发证;2 禁止在土地矿产等行政审批事项中为项目的申请人批条子,打招呼;3 禁止配偶子女为本人任职的单位直接管理的土地矿产资源等各项具体行政事务提供中介服务;4 禁止指定或向办事方示意由指定中介机构从事土地使用权,探矿权采矿权地质灾害咨询评估和项目设计等相关工作;5 禁止接受基层单位和管理相对的礼金,有价证券,支付凭证或有碍公务的宴请招待,报销应由本人或亲友承担的费用。国土资源系统行政为十项措施1 向社。

8、小学教师办公室制度1. 办公室是教师处理教育教学业务的公共场所,每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适、节约的义务。 2. 在办公室内不做与工作无关的事情,不得大声喧哗,影响他人。 3. 办公室保持整洁。作业本、教学用具按照要求有序摆放。 4. 勤俭节约,室内无人时不开灯、不开电扇、空调。 5. 办公室电脑为教学辅助工具,上班期间不得上网打游戏、聊天、看电影。 6. 办公室无人时,要注意切断电器电源,关闭门窗并上锁,做好防盗工作,不得随意将办公用品私带回家。 7. 办公室谢绝吸烟,严禁闲聊。 8. 教师每天上班后和下班前把。

9、办公室人员纪律奖惩制度为规范办公室管理,增强纪律意识,提高工作效率,依据办公室实际情况制定本制度。一、自觉维护企业利益,遵守国家法律法规,遵守社会公德,遵守职业道德;遵守公司的各项规章制度、通告、公告等规定。违者罚款 10 元/次。二、职员必须遵守上下班作息时间,不迟到不早退;未到下班时间,严禁离开工作岗位等待下班;违者罚款 10 元/次。三、按时出席各类会议,关闭各类通讯设备以免扰乱会议秩序,违者罚款 10 元/次。四、办公人员必须保证办公场所的干净整洁与物品整洁,下班时清理办公桌面与周边环境,违者罚款 20 。

10、办公室规章制度 篇一:办公室 办公室管理制度 一办公制度 1.项目部上下班时间为;上午8:0012:00 下午14:0018:00 2.准时上下班,不迟到,不早退,有事外出要请假。 3.为提高办公效率,办公室内禁止大声喧哗,商讨问题以不影响。

11、办公室规章制度:办公室管理制度十条 办公室规章制度1、员工行动规范1、公司员工必须拥戴公司各项规章制度,保护公司的名誉和形象,履行公司的经营方针,自觉遵照公司的各项规章制度。 2、员工应讲求个人卫生,上班时,仪表应保持整洁、大方、得体。 3、员工工作期间必须着工装配带工牌。 4、保持良好的工作秩序,使用礼貌用语,严禁说脏话及举止粗鄙,工作时间不要聊天、高声喧哗、严禁打架斗殴。 5、保持清洁的办公环。

12、精品文档,欢迎下载摘要: 保密制度总则第一条为保守公司秘密,维护公司权益,特制定本制度。第二条公司秘密是关系公司权力和利益,依照特定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。第三条公司附属组织和分 保密制度总则第一条为保守公司秘密。

13、. 办公室值日制度 一、目的:为规范公司办公区域环境卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作环境,特制订本规定。 二、适用范围 本规定适用于办公区及周边区域卫生值日的管理。 三、工作职责 各部门值日人员保持各部门办公区及周边区域的环境卫生,行政部负责检查每天值日执行情况 四、值日规定 1、值日人员需在每天下班后,按照值日排班表值日,对办公区域进行规整清扫; 2、值日人员需在下班时清理办公室及卫生间的卫。

14、办公室制度 北京三元禾丰 001 办公室制度 一、作息时间 每星期工作六天,星期日安排固定人员值班(工作时间照常),假期休息另行通知,同时假期办公室 人员安排值班。 工作时间:上午:8:0011:30 下午:1:004:30 二、办公环境的清扫与维持 平时应注意并维护办公室内卫生,良好的工作环境是高效率完成工作的基础,同时也是公司形象的 一部分。因此主动打扫卫生,保持。

15、办公室防火制度 1、办公室内的各种报纸、书籍、资料、文件等不得随便乱放,对必 须存放的,要采取必要的防火措施。 2、机要室、电脑房、档案室、资料室等重要地方,不准吸烟和其他 明火作业,下班时将电源断开,关好。

16、 教师办公室办公制度1.自觉执行上下班制度,不迟到不早退不无故串办公室。2.办公室内要保持安静,不闲谈,更不能大声喧闹。3.办公时要认真细致提高工作效率。4.办公时如需要与同事商量交流应小声,避免妨碍他人工作。5.上班时间不得在办公室吸烟打。

17、Q/SLZW GL202.1-2009固定资产管理制度1 范围本制度规定了行政服务中心固定资产范围、固定资产的管理职责、固定资产变动。本制度适用于行政服务中心固定资产管理。2 固定资产范围21 易碎易燃的玻璃及塑料用品用具等不符合上述条件,不列为固定资产,可按低值易耗品管理。3 固定资产变动31 外购设备到后,办公室组织验收,使用部门办理使用手续。32 固定资产出租或外借、外调、出售、须经中心主任批准,并由部门同对方办理相应手续,交办公室。33 固定资产拆迁、转移、须经中心主任批准,办理拆迁转移手续。34 固定资产报废时,由使用管理部。

18、办公室管理制度 办公室规章制度大全 第一章 管理大纲 为了加强管理,完善各项工作制度,促进公司进展壮大,提高经济效益,依据国家有关法律法规及公司章程的规定,特制订本管理细则。 第一条 公司全体员工必需遵守公司章程,遵守公司的各项规章制度和决。

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