班子任期述职报告

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12、社区班子任期届满述职报告 (一)加强队伍建设,提升学校核心发展力 一支思想觉悟高、敬业精神强、业务能力好、师德水平高的教师队伍,是学校不断发展和提高的关键,是学校实现腾飞的基石。 一是加强干部队伍建设。学校现有校级领导班子成员5人,人人都有繁重的工作任务。但是,班子一班人均没有懈怠,各负其责,圆满地完成各自任务。可以说,这个班子是一个团结、务实、高效、廉洁自律的班子,每个人都讲政治、讲正气、顾全大。

13、1领导班子任期述职报告建筑工程管理学院建筑工程管理学院本届党政领导班子,自 2016 年元月就任至今即将届满。三年来,在学校党委及行政的领导与支持下,领导班子及成员均能够按照岗位职责的要求认真履行岗位职责,团结和带领全体教职工积极开展工作,较好地完成了学院党委和行政布置的各项工作任务,取得了一定的工作成效。现将任现职以来的工作总结如下。一、制定并完善制度,提高工作规范性为了进一步规范学院各项工作的开展,根据公平、公正、公开的原则,结合建管学院工作实际,任期内陆续起草制定了建管学院绩效工资分配实施方案 、。

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