北语13秋人力资源开发与管理作业共4页

精选优质文档倾情为你奉上 考生答题情况 作业名称:16秋人力资源战略与规划作业1 出 卷 人:SA 详细信息: 题号:1 题型:单选题请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数:6.15 内容: 冰山模型认为,对一个人的绩效而言,最重要的,精选优质文档倾情为你奉上 作业名称:15秋人力资源战略与规

北语13秋人力资源开发与管理作业共4页Tag内容描述:

1、精选优质文档倾情为你奉上 考生答题情况 作业名称:16秋人力资源战略与规划作业1 出 卷 人:SA 详细信息: 题号:1 题型:单选题请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数:6.15 内容: 冰山模型认为,对一个人的绩效而言,最重要的。

2、精选优质文档倾情为你奉上 作业名称:15秋人力资源战略与规划作业1 出 卷 人:SA 详细信息: 题号:1 题型:单选题请在以下几个选项中选择唯一正确答案 本题分数:6.15 内容: 能够支撑企业战略实施的能力是 。
A战略能力 B发展能力。

3、精选优质文档倾情为你奉上 单选题 14分 : 研究表明,在人的素质表现的总信息量中,言辞占 。
A: 7 B: 38 C: 55 D: 60 24分 : 首创了一套完整的行政管理理论,也称官僚制或科层制理论。
A: 法约尔 B: 泰罗 C:。

4、精选优质文档倾情为你奉上 单选题 14分 : 被称为科学管理之父的是 A: 法约尔 B: 泰罗 C: 韦伯 D: 梅约 24分 : 储蓄医疗保险模式的代表国家是 。
A: 新加坡 B: 美国 C: 德国 D: 英国 34分 : 著名管理学家。

5、精选优质文档倾情为你奉上 作业名称:13秋人力资源开发与管理作业2 出 卷 人:SA 作业总分:100 通过分数:60 起止时间: 20131112 15:59:43 至 20131112 16:39:34 学员姓名:myp 学员成绩:10。

6、精选优质文档倾情为你奉上 18秋人力资源开发与管理作业1 一单选题 每题4分, 共10道小题, 总分值40分 1.弗隆姆的期望理论的核心概念是 。
A. 激励力量 B. 目标价值 C. 期望值 D. 奖惩 答案:C 联系QQ: 2.研究表明。

7、精选优质文档倾情为你奉上 作业名称:13秋人力资源开发与管理作业4 客观题预算成绩:100 分 注意:客观题是指单选题多选题是非题等能自动判分的题 详细信息: 题号:1题型:单选题请在以下几个选项中选择唯一正确答案本题分数:4 内容: 个人。

标签 > 北语13秋人力资源开发与管理作业共4页[编号:923534]

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。