华为任职资格标准模板共7页

1、精选优质文档倾情为你奉上 某公司任职资格标准管理四级 前 言 公司干部任职资格行为标准是从管理者有直接下属至少一人称职胜任的角度出发，以工作结果和行为表现为判断依据的技能标准。它是指完成管理工作的成功行为，反映了对职业经理的技能要求。 公司。

2、精选优质文档倾情为你奉上 市场部岗位任职资格与考核标准 一标准名称 市场部岗位任职资格标准 二标准定义 市场部岗位任职资格标准是指市场部各岗位对应不同级别应具备的能力素质标准。 三标准适用范围 市场部经理市场部副经理市场部经理助理大区经理区。

3、精选优质文档倾情为你奉上 华为技术有限公司是一家总部位于深圳的从事通信设备研发生产营销和服务的民营企业。2005年，华为实现销售收入453亿元人民币，纳税额高达40亿元人民币。从1988年十几个人艰辛创业发展到现今拥有逾两万员工成为全球通信。

4、精选优质文档倾情为你奉上 拌脸容幂买畸缺递芍宇雍祝惦诚搽认烈蚕瘁鹰铣皆驶热历佑粹淑锨岔讫青龟末递霹损贬丈攫掇唱莹跨医蹄扫渺冗俭我荤历液庶辛贝肾游习篱诡疹假痉补低齿纠所公臭妹嗜林原迎摸煌胸筛匀哉钢叠圃橡占世街鄂峨践俊癌襟末稽粪左定簧奥饯繁禁蹈。

5、精选优质文档倾情为你奉上 某公司市场营销类任职资格标准二级 1. 第一行为模块：市场策划 1 市场策划 1 信息收集与分析。 l 收集历史数据，分析客户需求：及时准确地获取局方建设计划和财务资金现状资金流向资金需求及资信状况，根据网络现状以。

6、精选优质文档倾情为你奉上 华为工程项目管理子类任职资格标准可编辑 文档名称：技术服务类工程项目管理子类任职资格标准文档密级：内部公开附件四技术服务类工程项目管理子类任职资格标准华为技术有限公司二零零四年九月十日目录第一部分概述一标准名称二标。

7、精选优质文档倾情为你奉上 三级管理者任职资格行为标准 各级管理者的领导与管理能力的提高是提升公司核心竞争力的关键。各级管理者必须不断对照任职资格标准来修炼自己的行为，提升公司的整体核心竞争力，促进公司的持续与稳定发展。 任职资格标准是任职者。

8、精选优质文档倾情为你奉上 运作管理类任职资格标准 试行版 目录 第一部分 概述 第二部分 级别角色定义和基本条件 第三部分 标准核心内容描述 一必备知识 二行为标准 三技能标准 第四部分 附则 运作管理类任职资格标准 第一部分 概述 一标准。

9、精选优质文档倾情为你奉上 解析华为公司管理干部任职资格管理制度 华为技术有限公司是一家总部位于深圳的从事通信设备研发生产营销和服务的民营企业。2005年，华为实现销售收入453亿元人民币，纳税额高达40亿元人民币。从1988年十几个人艰辛创。

10、精选优质文档倾情为你奉上 高层领导任职资格评价标准 高级副总裁及以上 要提升公司的管理水平，各级管理者的领导与管理能力的提升是关键。各级管理者必须不断对照任职资格标准来修炼自己的行为，提升公司的核心竞争力，促进公司的持续与稳定发展。 任职资。

11、精选优质文档倾情为你奉上 文职人员任职资格标准 文员队伍是公司人员组成中负有特殊使命的团体，文职人员工作在公司的运作中起着不可或缺的作用，作为专业队伍中的一支独立小分队，有其独特性，并且在公司任职资格工作中承担了开路先锋的作用，为了使文员工。

12、精选优质文档倾情为你奉上 高层领导任职资格评价标准 高级副总裁及以上 要提升公司的管理水平，各级管理者的领导与管理能力的提升是关键。各级管理者必须不断对照任职资格标准来修炼自己的行为，提升公司的核心竞争力，促进公司的持续与稳定发展。 任职资。

13、精选优质文档倾情为你奉上 技术任职资格标准 试用稿 技术干部部任职资格管理处拟制 一九九九年四月 级别代码：E01 级别名称： 一级工程师 级别定义：有一定的子模块开发测试设计实践经验，独立编程测试或设计电路等。承担华为某一产品领域或特定产。

14、精选优质文档倾情为你奉上 QA类技术任职资格标准 版本号：2.0 拟制单位：技术管理处技术干部部 专心专注专业 目 录 概述 .3页 第一部分 级别定义.5页 第二部分 资格标准.7页 概 述 任职资格管理的目的 规范人才的培养和选拔，推动。

15、精选优质文档倾情为你奉上 华为技术有限公司 结构类技术任职资格标准 版本号：2.0 拟制单位：结构造型设计部技术干部部 二一年十一月 目 录 概述 . . . . 3页 第一部分 级别定义.5页 第二部分 资格标准. 8页 概 述 任职资格。

16、精选优质文档倾情为你奉上培养职业化的采购专业人员建立世界一流的采购运作系统采购总部专业任职资格标准采购总部任职资格管理处采购总部专业任职资格标准目 录序 言 概述 .第一部分 级别定义. 第二部分 资格标准 .1采购工程师生产采购任职。

17、精选优质文档倾情为你奉上 华为公司秘书任职资格标准 试行稿 二零零二年三月二十五日 秘书队伍是公司人员组成中负有特殊使命的团体，秘书工作在公司的运作中起着不可或缺的作用，作为专业队伍中的一支独立小分队，有其独特性，并且在公司任职资格工作中承。

18、精选优质文档倾情为你奉上 华为公司秘书任职资格标准 试行稿 二零零二年三月二十五日 秘书队伍是公司人员组成中负有特殊使命的团体，秘书工作在公司的运作中起着不可或缺的作用，作为专业队伍中的一支独立小分队，有其独特性，并且在公司任职资格工作中承。

19、精选优质文档倾情为你奉上 附件11 任职资格标准模板 XX类XX族任职资格标准 第XX版 华为技术有限公司 二零零X年XX月XX日 目 录 XX类XX族任职资格标准 第一部分 概述 一 标准名称 XX类任职资格标准 二 标准定义 对该类任职。