建筑企业组织文化构建研究

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2、中外建筑企业安全文化建设比较分析研究摘要：本文从突出法制对企业建立安全文化的监督作用、突出行业协会对企业文化建设的推动作用、业主在建筑企业的文化建设中责任重大、 “零事故”成为建筑企业追求的目标四个方面进行中外建筑企业安全文化建设比较分析研究。 关键词：中外建筑企业；安全文化建设；比较分析 中图分类号： C29 文献标识码： A 1 突出法制对企业建立安全文化的监督作用 从国家的安全管理职能及手段的角度看，一些发达国家均以法制作为主要的监管手段。以英美为例，作为市场经济发达的资本主义国家，两国都没有独立的建设。

3、建筑企业文化建设的内涵与策略研究摘要：企业文化建设是建筑企业提升竞争力的必然要求，建筑业企业文化是一个多元动态和综合的概念，它贯穿于企业内外部诸因素之中，主要包括建筑企业的经营哲学、价值观念、企业精神、企业道德、企业形象和企业制度等，建筑企业文建设需要体现特色，不能脱离实际和流于形式，也需要与民族文化相适应；规范的制度是文化建设载体，发挥文化建设的功效还需要持续维护良好的职业道德与企业形象。 关键词：建筑企业，文化建设，核心竞争力 中图分类号： C29 文献标识码： A 1.引言 建筑业随着我国经济高速增长。

4、1建筑安装工程企业内部控制审计体系构建研究作者简介：潘丽娟(1976.06-)， 女，江苏宇浩建筑安装工程有限公司，职称：中级会计师。摘要：建筑安装工程是一项复杂的综合性工程，涉及多个施工工艺和安装项目。建筑安装工程企业内部控制审计体系的构建，对于建筑安装工程企业的财务管理和防范运营风险有着非常重要的影响，因此要结合建筑安装工程企业的实际情况，构建完善的内部控制审计体系，不断提升建筑安装工程企业的综合实力。本文分析了建筑安装工程企业内部控制审计的涵义，阐述了建筑安装工程企业内部控制审计体系的构建。 关键词：。

5、1基于 BSC 和 AHP 的企业组织绩效评价模型构建研究【摘 要】 本文以供电企业为例，分析了现有组织绩效评价体系的不足，然后以平衡计分卡（BSC）为理论框架，运用层次分析法，建立科学的组织绩效评价模型，包括全面的指标体系、科学的权重分配和绩效得分计算方法，最后对模型的应用进行了简单介绍。研究目的在于给供电企业组织绩效理论研究和管理实践提供借鉴和参考。 【关键词】 平衡计分卡；层次分析法；组织绩效；模型构建 一、引言 当前，越来越多的优秀企业通过标杆管理（benchmarking）来开展组织层面的绩效评估已经遇到新的瓶颈。目。

6、1对于建筑施工企业资金预算管理体系的构建研究摘要：资金管理是企业在市场竞争中有效控制风险，保证企业资金往来安全的管理体系，一直以来，企业大都以现金进行贸易交易，因此如何保护企业现金往来安全就成为企业资金管理的重中之重。资金预算在整个资金管理体系中又处于最基础的位置，有完整的预算体系，可以更好的保证企业资金运用的有效性和实质性，进而保障企业资金能够最大限度的发挥作用。 关键词：资金预算 资金管理 建筑施工 在经济迅速发展的今天，建立健全完整的资金预算管理体系是现代化建筑界发展的新形势、新要求，能够更好。

7、企业文化对组织绩效的影响研究【摘 要】从企业文化理论兴起以来，学者们就把企业文化和组织绩效联系在一起。本文通过对企业文化和组织绩效界定，分析我国企业文化存在的问题，从企业文化对组织绩效的影响的视角，分析对我国企业文化建设的启示。 【关键词】企业文化；组织绩效；问题；启示 一、问题的提出 绩效是企业经营管理者最为关注的问题之一，企业文化作为一种强大的内在驱动力，会对企业绩效产生巨大影响。学者们对企业文化对组织绩效的影响做出了许多研究探索：Kennedy（1982）认为组织中的工作群体在长期的过程中能够建立他们独。

8、组织文化对企业创新能力的影响研究【摘 要】随着经济的发展和社会的进步，企业文化已经日渐成为企业生存与发展的精神支柱。特别是进入 21 世纪以来，创新成为现代企业永恒的主题，更被认为是积极向上的企业文化的灵魂所在。企业要想获得最终的成功，就必要从企业的组织文化着手，在产品、管理、制度等各个方面进行创新，从而获得新的经济霸主地位。 【关键词】组织文化；学习动机；创新能力 1.企业组织文化的研究 组织是就是在一定的环境中，为实现某种共同的目标，按照一定的结构形式、活动规律结合起来的具有特定功能的开放系统。组织文。

9、1广西财经类学校企业文化构建与研究【摘要】财经类院校是培养金融人才的重要基地，因此，广西财经类院校的教学体系构建必须建立在企业对人才需求的基础之上，培养高素质的应用型人才。学校应该注重提升学生对毕业后工作环境的适应能力，加强校园企业文化建设，积极为学生创造企业性环境，全面提高财金类大学生的综合素质水平，从而满足企业人才的需要，促进财经类大学生最大程度化的实现人生价值。 【关键词】财金类学校 企业文化 校园文化 融合 广西财经类学校有广西财经学院、广西国际商务职业技术学院、广西经贸职业技术学院等，这些财。

10、加强企业文化体系建设 构建和谐企业问题的研究中图分类号：C29 文献标识码： A 文章编号： 企业文化是企业的灵魂和无形资产，是构建和谐企业的宝贵物质及精神财富，是保持企业长久不衰的重要战略资源，是医治顽疾的一剂良药，是员工奋发向上共同价值观的“航标” ，是引领企业走向辉煌不竭动力，谁掌握了先进的企业文化，谁就掌握了企业的主动权。因此，其作用不言而喻，极为重要。本文结合项目的做法以及个人对企业文化体系建设的感悟，谈几点认识： 一、现形势下企业文化工作分析 我们企业经历了部队集体兵改工，并入铁道部到列入国资委。

11、中小企业构建服务文化的研究摘 要大工业时代向互联网时代转变的过程中，发生了许多变化。互联网时代重要的特征是平等、分享与去中心化，这同时意味着个性化与多元化在这个时代的重要性。作为我国市场经济中重要力量的中小企业在这个时代可以找到信息、人员与资金，可以充分发挥自己的能量。然而要想在瞬息万变的市场中保持一致的凝聚力、保持可持续发展的能力，就必须要构建具有自身特色的服务文化基因，以此作为指导企业与员工的发展方向与规范。 关键词中小企业；构建；服务文化 DOI10.13939/j.cnki.zgsc.2015.34.225 1 中小企业与服务。

12、论建筑施工企业安全文化的构建摘要 安全生产是施工企业的生命线.建设良好的安全文化是社会和企业有效预防事故、保障安全生产和发展的重要基础.因此,建筑施工企业通过建设良好的安全文化能够提高安全管理水平,使安全生产形势从根本上好转.本文阐述了安全文化的结构,把建筑施工企业安全文化分为安全制度文化、安全物资文化、安全观念文化、安全行为文化四个层次.同时,从这四个方面系统地探讨了建筑施工企业如何进行安全文化建设. 中图分类号：TU7 文献标识码： A 文章编号： 1 建筑施工企业安全文化的界定和作用 1.1 建筑施工企业安全文化的。

13、1建筑企业组织文化构建研究我国加入 WTO 后，部分外国企业进入国内建筑市场，建筑市场竞争更加激烈，对我国的国有大中型建筑企业产生巨大压力。建筑企业的首要任务就是提升自身的核心竞争力，作为直接反映企业核心竞争力的企业文化的引入和构建显的十分必要和紧迫。本文简要阐述国内建筑企业文化发展的现状，探究了建筑企业组织文化构建的必要性以及对构建建筑企业组织文化构建的机制研究。 研究背景： 近年来，我国建筑市场快速发展，我国的建筑企业越来越多并且使得建筑业在国民经济中占据主导地位，但是很多企业错误的认为人力、技术和。