某企业噪声管理办法

1、某电业公司反违章管理办法 1总则 1.1为了加强总公司安全生产管理,使反违章工作达到规范化制度化标准化，特制定本办法。 1.2反违章是总公司全员性工作，必须做到层层抓层层保。个人保班组站所，班组站所保车间科室车间科室保总公司。管理干部和职工。

2、某有限公司文件管理办法 第一章总则 第一条为加强公司文件的管理工作，建立和完善公司文件体系，使文件的起草审核发布工作程序化，执行管理规范化，督促检查常态化，实现文件管理的闭环运转，从而不断优化管理流程，提高工作效率，促进依法治企，结合公司经。

3、 XX 医院差旅费管理办法 第一章总则 第一条为加强和规医院差旅费管理，推进厉行节约反对浪费，根据中央、省、市关于党政机关厉行节约反对浪费 的有关规定以及市市直机关差旅费管理办法，结合本院实际，制定本办法。 第二条差旅费是指医院工作人员临时到市区（不包括各县，下同）以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住 宿费、伙食补助费和市交通费。 上级机关举办的指令性会议，并且不包含学术会议、业务培训容的。

4、某电力安全生产奖惩管理办法 第一章 总 则 第一条 为贯彻安全第一预防为主综合治理安全生产方针，落实公司系统各级安全生产责任制，依据中华人民共和国安全生产法国务院生产安全事故报告和调查处理条例和电力安全事故应急处置和调查处理条例国资委.企业。

5、 某制药企业安全生产事故应急预案管理办法1 总则1.1 编制目的为了有效地进行企业危机防范、监测和预控，树立危机管理思维，提高应对突发事件的能力，规范企业安全生产事故应急预案的管理，从而建立起一套组织完善、反应快速、对外一致、责任明确且符合企业实际情况的危机应急机制，使企业在困境中化险为夷，制定本办法。1.2 编制依据依据中华人民共和国突发事件应对法 、 中华人民共和国安全生产法 、 中华人民共和国药品管理法 、 生产安全事故应急预案管理办法 、 *省安全生产应急预案管理办法 、 生产经营单位安全生产事故应急预案编制。

6、业绩合同的制定 第一条 业绩合同的作用 业绩合同作为绩效管理的有效手段，有助于： （一） 提高公司内部管理的透明度，有利于对业绩进行监督和及时反馈。 （二） 将个人对业绩负责的做法制度化。 第二条 业绩合同的设计原则 （一） 以价值为驱动：建立以价值创造为核心的企业文化； （二） 以岗位职责为基础：全面体现各岗位关键业绩成果，充分反映岗位特色。 （三） 与战略密切结合：充分体现公司发展战略方向和目。

7、 某制药企业安全生产事故应急预案管理办法1 总则1.1 编制目的为了有效地进行企业危机防范、监测和预控，树立危机管理思维，提高应对突发事件的能力，规范企业安全生产事故应急预案的管理，从而建立起一套组织完善、反应快速、对外一致、责任明确且符合企业实际情况的危机应急机制，使企业在困境中化险为夷，制定本办法。1.2 编制依据依据中华人民共和国突发事件应对法 、 中华人民共和国安全生产法 、 中华人民共和国药品管理法 、 生产安全事故应急预案管理办法 、 *省安全生产应急预案管理办法 、 生产经营单位安全生产事故应急预案编制。

8、某发电企业贮灰场灰坝安全管理办法 第一章 总 则 第一条 为了规范发电有限责任公司贮灰场灰坝的安全管理，防止贮灰场灰坝垮坝造成人身财产损失及环境污染事故，制定本办法。 第二条 本办法所指灰坝为公司贮灰场灰坝。 第三条 本办法适用发电有限责任。

9、某煤业公司运输管理办法 第一章总则 第一条 认真贯彻执行采掘机运通并举的原则，因地制宜，积极推广应用轨道运输新技术新装备新工艺，逐步改善现有的运输方式和装备，向运输机械化控制集约化管理科学化方向发展。 第二条 机运部对运输管理工作负业务管理。

10、某矿井下爆破管理办法 第一章 总 则 第一条 为规范矿井井下.管理，防范事故的发生，根据xx集团井下.管理规定要求，制定本办法。 第二条 本办法适用于xx矿井下.作业。 第三条 专职.工指服务于矿井炮掘队组的.工，兼职.工指服务于机掘综采队。

11、某企业环境保护污染防治管理办法第一章 总 则第一条 为进一步加强公司环境保护管理，防治废水、废气、废渣、噪声（以下简称三废一噪）污染以及危险废物、放射性污染，保护和改善环境，促进公司可持续发展，依据国家相关法律法规，制定本办法。第二条 本办法适用于各车间及相关部室。第三条 防治三废一噪、危险废物、放射性污染，实行预防为主、防治结合、严格管理、安全第一以及减少产生量、充分合理利用和有害废物无害化处置的原则，促进清洁生产和循环经济发展。第四条 各车间负责本单位的三废一噪、危险废物、放射性污染防治工作。采取。

12、精选优质文档倾情为你奉上 发电有限责任公司 应急管理办法 第一章 总 则 第1条 为规范应急管理，明确应急管理职责，及时有效的控制和处理突发事件，最大限度地预防和减少突发事件造成的损害，确保生产经营安全稳定，制定本办法。 第2条 本办法明确。

13、精选优质文档倾情为你奉上 员工考评管理办法 第一章 总 则 第一条 目的 为了客观公正地评价公司员工的工作绩效和能力，公平决定员正的岗位和待遇，促进工作效率的提高，保证公司人力资源的充分运用，有利于公司人才成长，结合实际，特制订本办法。 第。

14、 题 目 薪资管理办法 编号 起 草 审 核 批 准 版本 发布日期 实施日期 修订状态 一 目的 规范薪资发放管理，引入竞争激励机制，增强企业发展活力，完善公司劳动报酬管理分配机制性与合理性，调动员工的积极性，特制定本办法。 二 适用范围。

15、某集团考勤管理制度第一章 总则第一条考勤目的目的为明确公司员工考勤 加班及休假的办法， 保障公司经营和各项工作的正常开展，格公司劳动纪律，提高工作效率，特制订本制度。第二条本制度适用围本制度适用于集团各成员企业各职能部门的全体员工。第二章 。

16、噪声管理办法 噪声管理办法 1. 目的 减少生产过程噪声，确保厂界周围居民的正常生活和公司员 工的身体健康，减少噪声对环境造成的污染。 2. 适用范围 本程序适用于公司厂界里的生产车间办公场所宿舍和其 他活动中所产生的噪声的控制。 3. 职。

17、. 电子所项目奖金管理办法 第一章 总 则 第一条 为强化电子所产品研发的战略导向和市场导向的开发理念，培养开发人员的开拓创新精神，调动开发人员工作的积极性并提高工作效率，特制定本管理办法；项目奖励坚持按贡献取酬、多劳多得的原则。 第二条 项目奖金重点奖励按时（或提前）完成开发任务、具有创造性工作成果的、具有团队协作精神的开发人员和支持人员 第三条 根据项目的资源投入、技术难度、重要性和与公司战略。

18、建筑施工噪声管理办法 第一章 总 则 第一条为有效地控制施工现场的施工噪声，以防止噪声对施工作业人员身体，特别是听力伤害和对施工现场周围社区居民及相关机构的影响。 第二条本办法适用于本公司各施工现场的噪声控制和管理。 第二章 施工场界噪声控。

19、员 工 招 聘 管 理 办 法北大纵横管理咨询公司目 录目 录第一章 总则 .1第二章 招聘组织 .1第三章 招聘需求的提出 .1第四章 招聘渠道的确定与人才选拔、录用 .2第五章 招聘工作评估 .7第六章 附 则 .7附件 1 招聘过程中用人部门和人力资源部门的工作职责分工 .8附件 2 职位说明书 .。

20、某企业噪声管理办法 一目的 为防治噪声污染环境，保护和改善生产生活环境，保障人体健康，特制定本办法。 二适用范围 本办法适用于噪声源的监测控制与考核。 三引用文件 中华人民共和国环境噪声污染防治法 声环境质量标准 GB30962021 工业。