企业文化建设的措施和途径

1、1企业文化建设的作用力和影响力企业文化是企业全体职工在长期的创业和发展过程中培育形成并共同遵守的最高目标、价值标准、基本信念及行为规范。它是企业理念形态文化、物质形态文化和制度形态文化的复合体。一个没有优秀文化的民族，不能自强于世界民族之林；同样，一个没有优秀企业文化的企业，也很难立于市场经济不败之地。改革开放以来，我国的企业文化蓬勃发展，这表明企业文化的作用力与影响力越来越大。近年来，我们矿区在企业文化建设的道路上不断思考、探索和挖掘，使开滦企业精神得以弘扬、光大。这里，就企业文化建设谈一些个。

2、1浅析民营企业文化建设的现状和发展对策摘要：企业文化建设在民营企业的发展过程中起着十分重要的作用。但当前我国民营企业文化的建设存在着不少问题。要加强民营企业文化建设，就必须提升民营企业家的综合素质、培育和提升富有特色的民营企业价值观、深化以“人本管理”为核心内容的民营企业文化建设、全面推进民营企业CI体系构建和重视企业思想政治工作。关键词：民营企业；企业文化；文化建设；现状；发展对策A Brief Analysis on Current Status and Development strategies of Enterprise Cultural ConstructionAbstract:The corpora。

3、工会在企业文化建设中的地位和作用【摘 要】作为代表着广大职工权益，肩负着服务中心职责，具有桥梁和纽带作用的工会组织，如何在企业文化建设进程中牢牢把握自身条件和优势，促进企业文化建设取得实效，需要进行深入研究。本文以十八大加强文化建设重大战略部署为背景，以工会组织的地位和作用为切入点和着力，提出了加强文化建设的基本建议，以期为企业文化建设提供更多的思考和借鉴。 【关键词】工会 文化建设 作用 十八大报告指出， “全面建成小康社会，实现中华民族伟大复兴，必须推动社会主义文化大发展大繁荣，兴起社会主义文化建。

4、优秀企业文化建设构建的必要性及措施【摘 要】随着我国经济的不断发展，我国各个企业在发展过程中面临着新的挑战。企业文化是企业中非常重要的一个部分，对于企业的发展有着十分重要的意义，优秀企业文化的建设能够有效的提升企业的形象，提高企业的综合素质，增强企业在经济市场中的竞争力。 【关键词】优秀企业文化；建设；必要性；措施 企业文化，实质上就是一种管理的理论，在企业的发展过程中发挥着非常重要的作用，推动着企业的发展。优秀的企业文化建设，是提高企业市场竞争力的重要途径，能够提升企业在经济市场中的地位，它也是。

5、精选优质文档倾情为你奉上 谈国有企业文化建设的六个途径 摘要：企业文化是在时代文化背景下将企业自身发展阶段发展目标经营策略企业内外环境等多种因素综合考虑而确定的独特的文化管理模式。本文就如何推进企业文化建设进行了探讨。 关键词：企业文化建设。

6、企业文化建设在企业管理中的作用和应用摘要：企业文化是指在一个企业在长期的生产经营的过程中，由全体员工共同努力，逐渐形成的一种独有的文化，包括企业的价值观、处事方式、行为准则、道德准则等。文化对人的影响是潜移默化和深远持久的，所以企业文化在企业的运行过程中起到重要的支撑和引导作用，有利于加强企业的凝聚力和团结。企业管理中，企业核心文化全面渗透到企业的各项管理工作；抓好企业内文化和外文化的结合；要对人力资源的管理机制进行创新；建立公平竞争的企业激励机制。 关键词：企业文化；企业管理；物探测量队 中图分。

7、1企业文化建设在当前企业中的地位和作用摘要：现如今，国企改革正处于关键时期，怎样做才能使国有企业保持持续健康发展，去迎全接世界范围的挑战，已经成为摆在每一煤炭企业面前迫切需要解决的问题。形势的发展、面临的情况，都需要我们企业以整合内部管理、强化企业文化来解决这个影响企业发展的“瓶颈” 。因此，加强企业文化建设，对于我们国有企业来说，显得尤为紧迫和重要。 关键词：企业发展 内部管理 文化建设 一、加强企业文化建设在当前企业发展中，具有十分重要的意义 加强企业文化建设既具有强烈的现实意义，又具有深远的历史。

8、精选优质文档倾情为你奉上 企业文化建设的目标和意义 20111204 11:10:29 标签： 今天和大家一探讨企业文化建设的问题，我感到很荣幸。今天我将就企业文化建设中的几个问题，谈谈我的看法。 1. 企业为什么必须建立自己的核心价值观 。

9、精选优质文档倾情为你奉上 培育具有核心竞争力的企业文化 京东方企业文化建设的措施及体会 京东方科技集团股份有限公司简称京东方是北京电子控股有限责任公司下属的一家高科技上市公司，创立于1993年4月，是在原北京电子管厂774厂基础上重组改制设。

10、试述农村信用社企业文化建设的必要性和途径 随着市场经济的发展和农信社改革的不断深入 ,企业文化建设对农信社日益显示其重要性和必要性 ,然而 ,农信社如何加强农信社企业文化建设 ,笔者试围绕这一课题 , 谈点自已粗浅的看法 随着市场经济的发展和农信社改革的不断深入 ,企业文化建设对农信社日益显示其重要性和必要性 ,然而 ,农信社如何加强农信社企业文化建设 ,笔者试围绕这一课题 , 谈点自已粗浅的看法。 一、分析现状，正视问题存在的严重性 从当前农村信用社的现状分析，主要存在如下五个方面的问题： （一）违规 屡禁不止。由于传统。

11、1加强基层企业文化建设的意义和方法【摘 要】企业文化是企业组织在长期的经营活动中形成的并为企业全体成员自觉遵守和奉行的企业经营宗旨、价值观念和道德规范的总和，是企业贯彻落实长期战略目标和发展方向的重要推力，因而企业文化建设在当下社会中有着举足轻重的地位。企业文化建设的成功案例举不胜举，如华为的“狼文化”和麦当劳的快乐文化都为其发展提供了重要支撑。中国石化的企业文化有其独特性、先进性和实效性，因而在中国石化的基层企业文化建设中，需要有结合自身情况的探索和创新。如以建设学习型团队为依托，依靠班组文化对。

12、1推进建筑企业文化建设的认识和思考摘要：在市场竞争中，企业文化发挥着重要作用，对于建筑企业来说要想保持旺盛的生命力，必须构建自己独特的企业文化。本文通过阐述推进建筑企业文化建设的现状和特点，提出推进建筑企业文化建设的政策和建议，为建筑企业的持续发展提供参考依据。 关键词：企业文化 建筑企业 管理创新 企业文化是企业的特有属性，其他企业难以模仿和移植。企业管理者在日常管理中借助管理方法，通过领导、组织、激励等措施，充分发挥现有人力、物力、财力的协同作用，进而创新企业的管理模式。在市场竞争中，建筑企业想。

13、1对深化企业文化建设的思考和建议“十年企业靠产品，百年企业靠文化” 。通过世界 500 强企业，以及国内许多“老字号”名牌厂家的发展历程，可以看出，企业要想基业长青，做成“百年老店” ，就必须要注重提炼、夯实企业文化的“软实力”。近年来，企业文化建设工作方兴未艾，许多企业在企业文化建设方面，做了大量的工作，但仍然没有真正达到落地生根的效果。如何进一步加强企业文化建设，以文化的“软实力”来促进企业核心竞争力的提高，成为我们面临的新问题。因此，笔者提出以下几点建议。 一、推进企业文化建设，必须按照规律运作 企。

14、 培育具有核心竞争力的企业文化 京东方企业文化建设的措施及体会 京东方科技集团股份有限公司简称京东方是北京电子控股有限责任公司下属的一家高科技上市公司，创立于1993年4月，是在原北京电子管厂774厂基础上重组改制设立的。经过17年的创业，。

15、工会参与企业文化建设的原因与措施摘 要现阶段，企业的工会如何参与企业文化建设，是我们每个工会工作人员必须研究的问题。本文仅从工会参与企业文化建设的原因和途径两个方面进行一些探讨，供从事工会工作的同志借鉴。 关键词工会参与;企业文化建设;原因;措施 一、工会参与企业文化建设的原因 谈这一论题，首先要搞清楚工会的性质、职能和企业文化的内涵。工会是职工自愿结合形成的群众组织，群众性是工会的基本属性和特征。工会的职能，根据中华人民共和国工会法的规定，综合概括为维护职能、建设职能者与职能、教育职能四种。维护职工。

16、现代中小型企业文化建设的途径【摘要】改革开放以来，我国企业文化建设理论上与实践上取得了很大成绩，对建设我国特色社会主义建设和促进国民经济发展都起到了积极作用。在知识经济到来的今天，企业要想发展并在竞争中立于不败之地，必须高度重视企业文化建设，充分发挥企业文化在市场竞争中的作用。本文从企业文化建设的基础理论介绍入手，阐述了企业文化建设的重要性及建设途径，文章最后以新时代商厦企业文化建设作实证分析，指出未来企业文化建设的方向。 【关键词】企业文化；建设；途径 一、企业文化建设的途径 （一）完善制度管理 。

17、1企业文化建设的重要性及其途径摘要：企业文化建设是以价值观为核心的思维、心理和行为方式，是企业文明建设的重要内容，企业文化建设对推进企业的持续发展有其不可代替的作用。企业文化建设的重要性不仅是个理论问题，而且是个实践问题。企业价值观念发生了错位，放弃了应负的社会责任，就会偏离企业发展的正确方向。企业文化建设可以通过会议推广、日常管理推广、教育培训推广、活动推广等途径不断加强。只有这样，我们才能真正搞好企业文化建设，发挥企业文化建设的重要作用。 关键词：企业 文化建设 重要性 途径 企业文化是以价值观为。

18、浅谈企业文化建设的有效途径摘 要：随着企业竞争力的增强和企业的逐步多元化，企业文化的建设越来越受到企业的重视。企业文化为企业提供了必要的企业组织结构和管理机制，当代企业要实现可持续发展，就必须依靠有效的途径挖掘出具有鲜明特色的企业文化。 关键词：企业文化建设 必要性 途径 20 世纪 80 年代，美国学者提出的一种新的管理科学理论即企业文化，劳伦斯.米勒曾说今后的 500 强企业将是采用新企业文化和新文化营销策略的公司。企业文化或称组织文化，是一个企业由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。

19、1新形势下企业文化建设的措施和途径入刊理由： 企业文化是企业灵魂的体现，面临企业发展的新形势，良好的企业文化将升华企业形象。企业领导者对企业文化建设起到至关重要的作用，而时代的变迁，中西的差异影响着企业文化的建设，这是企业文化建设中应该关注的地方，保持企业文化先进性和长久发展是需要独特的企业文化来支撑的。 企业要走一条科学地、可持续地发展道路，我们必须时刻保持企业文化的先进性，这种先进的企业文化既要拥有中华民族的优秀文化传统，还要注意融合当今世界各国的优秀企业文化。新形势下企业文化建设的具体措施和。

20、企业文化建设的措施和途径【摘要】企业文化是企业在长期的生产经营过程中形成的价值观念、经营思想、管理方式、群体意识和行为规范。企业文化作为一种资源，它通过塑造具有共同理想信念、明确价值取向、高尚道德境界的企业员工群体，从而达到提高企业整体素质、提升企业管理水平和企业核心竞争实力、实现企业利益最大化目标的目的。 【关键词】企业文化企业价值制度创新 Abstract The enterprise culture is formed in long-term production and management process of enterprise values, management idea, management mode, group consc。