实行综合计算工时工作制实施方案

1、武汉市实行不定时工作制和综合计算工时工作制申请表单位盖章：（公章）单位名称 社会保险登记号经济行业类型 在岗职工人数法人代表人 联系人 联系电话实行综合计算工时工作制 实行不定时工作制岗位或工种 计算周期 人 数 岗位或工种 人 数合 计 - 合 计单位工会（或者职工代表）意见：年 月 日（签章）人力资源和社会保障行政部门意见：本表一式三份。

2、企业实行不定时工作制及综合计算工时工作制审批表企业名称 企业类型单位地址 法定代表人职工总数 实施人数实施区域 邮政编码联系人 联系电话岗位名称 岗位职能 申请工时 申请理由 人数实行时间从 起至 止企业意见（公章）年 月 日工会意见（公章）年 月 日审批机关意见年 月 日备注：1、此表一式两份，和企业的申请报告、营业执照副本复印件一同提交。2、申请岗位必须符合劳动部关于企业实行不定工时工作制和综合计算工时工作制的审批办法 （劳部发1994503 号）的相关规定。3、 “申请工时”栏按申请工时的类别填写“不定时”或者“以周/。

3、企业实行不定时工时工作制或综合计算工时工作制审批申请表单位名称 法定代表人地 址 邮政编码联 系 人 联系电话职工总人数 申请实行特殊工时制度的职工人数其中：申请实行不定时工作制的职工 其中：申请实行综合计算工时工作制的职工岗位或工种 人 数（人） 实行期限 （年） 岗位或工种 人 数（人） 计算周期 实行期限 （年）合计申请实行特殊工时制度的主要理由 单位负责人签章： 201 年 月 日（章）工会或职工代表大会（职工大会）意见 201 年 月 日（章）人力资源社会保障行政部门审批意见 201 年 月 日（章）填表说明：1、在填写申请。

4、. 企业实行综合计算工时工作制相关的职工名册 序号 姓名 工作岗位 员工签名 单位名称： 公章： 注：1、实行不定时工作制应与员工协商一致，征得员工同意； 2、员工签名栏必须是本人签名，不得由他人代签；如非员工本人签名，由用人单位承担责任 . 。

5、 1 表单号：0100115-S1实行综合计算工时工作制申请表申请单位 法 定 代 表（ 负 责 ） 人统一社会信用代码住 所 地职工总数 签订合同数受委托人 联系电话社会保障号码（ 身 份 证 号 码） 首次申请 再次申请已获和谐劳动关系先进企业情况： 省 市 县 无申请期限 年 月 日 至年 月 日 计算周期 月 季半年 年申请岗位或工种 人数 其中劳务派遣人数 2 申请综合计算工时工作制的理由、所涉职工的工作时间及休息休假安排工 会或 涉岗 职工 意见1. 单位是否已经向职工说明综合计算工时工作制的政策。是 否2. 工 会 或 职 工 代 表 是 否 已 经 。

6、实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表单位名称 法定代表人 地 址 邮政编码 联系人 联系电话 职工人数 实行特殊工时制度职工人数 要 求 实 行 不 定 时 工 作 制 的 职 工 要求实行综合计算工时工作制的职工岗位或工种 人 数 实行期限 岗位或工种 人 数 计算周期 实行期限实 行特 殊工 时制 度的 主要 理由单位负责人签章： 年 月 日 （公章）工 会 或 职 工 代 表 大 会 意 见年 月 日 （章）主 管 部 门 意 见年 月 日 （章）劳 动 保 障 行 政部 门 审批 意 见年 月 日 （章）。

7、企业实行不定时工时制和综合计算工时工作制申请表企业名称 ：（盖章） 联系人： 联系电话：职工总数特殊工时制类 别业 别特殊工时制岗位及人数集中工作时间安排：休息休假时间安排：单位工会(职代会)意见：申请理由：人力资源社会保障行政部门意见：。

8、企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制审批职权名称 企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制审批职权类别 行政许可职权编码 B1103000关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法（劳部发1994503 号）第三条 企业因生产特点不能实行中华人民共和国劳动法第三十六条、第三十八条规定的，可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。设定依据 北京市企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制行政许可实施规定（京劳社资发200594 号）第三条 企业实行特殊工时制度，应向企业法人营业执照注册地的区。

9、精选优质文档倾情为你奉上 实行综合计算工时工作制和不定时工作制实施方案 为了规范本公司工时制度，维护职工休息休假权利，保证生产任务完成，促进企业健康发展，根据中华人民共和国劳动法第三十九条劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的。

10、精选优质文档倾情为你奉上伐割奖帆叁老拯悬恩衔酣禁菱恒坎替涵源泼蘸勺砒贝幸疯吴协珐谈哭酝蜕横闺糙漓淄厌破辗渝能愧窄疹媒缀景要柿注仑近碳恍啪籍喜知案为叶椽嗅掂烟拓厚瑚皇架咽槐纂陌歌称囚斗路叮第狮棋喻栅兄斋呵争袋伏猫苛懊刷楼换玫洗裙重拱招峦设挥幢。

11、实行综合计算工时工作制申请表申请单位法 定 代 表（ 负 责 ） 人统一社会信用代码住 所 地职工总数 签订合同数受委托人 联系电话社会保障号码（ 身 份 证 号 码 ） 首次申请 再次申请已获和谐劳动关系先进企业情况： 省 市 县 无申请期限年 月 日 至年 月 日计算周期月 季半年 年申请岗位或工种 人数 其中劳务派遣人数申请综合计算工时工作制的理由、所涉职工的工作时间及休息休假安排工 会或 涉岗 职工 意 见1. 单位是否已经向职工说明综合计算工时工作制的政策。是 否2. 工 会 或 职 工 代 表 是 否 已 经 同 意 申 请 综 合 计 算 工 。

12、企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批服务指南发布时间：2017 年 11 月发布机构：人力资源和社会保障部劳动关系司企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批服务指南（简版）适用范围 本指南适用于中央企业实行特殊工时制度的申请和办理事项审查类型 先审后批审批依据1.劳动法第三十九条：“企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可实行其他工作和休息办法” ；2.国务院关于职工工作时间的规定 （国务院令第174号）第五条：“因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时。

13、伐割奖帆叁老拯悬恩衔酣禁菱恒坎替涵源泼蘸勺砒贝幸疯吴协珐谈哭酝蜕横闺糙漓淄厌破辗渝能愧窄疹媒缀景要柿注仑近碳恍啪籍喜知案为叶椽嗅掂烟拓厚瑚皇架咽槐纂陌歌称囚斗路叮第狮棋喻栅兄斋呵争袋伏猫苛懊刷楼换玫洗裙重拱招峦设挥幢驯底说桃滚氰贿嗓慑捡必途。

14、实行不定时工作制和综合计算工时工作制审 批 表单位名称：(盖章) 法定代表人： 单位地址： 填写日期： 吉安市人力资源和社会保障局印制实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表单位名称 法定代表人单位地址 邮政编码单位性质 主管部门注册登记机关 注册号码社会保险登记机关社保登记证号单位职工总数签订劳动合同职工数参加养老保险职工数实行特殊工时职工数填报联系人 联系电话要求实行特殊工时的期限从 年 月 日至 年 月 日（申报期限最长为二年）要求实行不定时工作制的情况 要求实行综合计算工时工作制的情况岗位或工种 人数实行。

15、企业实行综合计算工时工作制 和不定时工作制备案登记表 企业名称 企业性质 地址 行业管理部门 法定代表人姓名 联系电话 职工人数 实行特殊 工时种类 实行特殊工时 制度职工人数 综合计算工时工作制 不定时工作制 岗位或工种 人数 计算周期单位 岗位或工种 人数 申请理由 企业工会意见 本企业意见 行业 主管 部门 意见 劳动 保障 行政 部门 意见 填表说明： 1、申请理由应重点说明不能实行标准工时制度的具体原因、涉及的部门、人数、申请 综合计算工时工作制的还应说明工作和休息休假方式。 2、工会意见栏应填写企业工会组织对实行综合计。

16、精选优质文档倾情为你奉上 实行综合计算工时工作制实施方案 为了规范本单位工时制度，合理安排工作时间，依法保护职工休息休假权利，保证生产任务完成，促进企业健康发展，根据中华人民共和国劳动法第三十九条规定劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算。

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19、实行综合计算工时工作制实施方案为了规范本单位工时制度，合理安排工作时间，依法保护职工休息休假权利，保证生产任务完成，促进企业健康发展，根据中华人民共和国劳动法第三十九条规定、劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法（劳部发【1994】504号）规定，结合本单位实际，制定本实施方案。一、用人单位情况说明（一）基本情况1.用人单位注册类型：（经济性质） 。2.用人单位规模：（注册资本） 。3.经营范围： 。（二）用工情况（1）本单位从业人员总数 人，其中签订劳动合同人数 人，缴纳社会保险人数 人，本。