实验室管理制度1

實驗室管理制度大全实验室岗位不同职责不同,可能在中小型实验室同一个人要承担多个岗位的工作,但职责还是要分清。以下实验室岗位职责供参考,请根据所在行业自行调整。目录 实验室岗位职责 实验室主任岗位职责 实验室副主任岗位职责 实验室技术负责人岗位职责 实验室质量负责人岗位职责 实验室检测工程师岗位职责

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1、實驗室管理制度大全实验室岗位不同职责不同,可能在中小型实验室同一个人要承担多个岗位的工作,但职责还是要分清。以下实验室岗位职责供参考,请根据所在行业自行调整。目录 实验室岗位职责 实验室主任岗位职责 实验室副主任岗位职责 实验室技术负责人岗位职责 实验室质量负责人岗位职责 实验室检测工程师岗位职责 实验室检验人员岗位职责 实验室资料员岗位职责 实验室设备管理员职责 实验室样品管理员岗位职责 实验室作业现场试验人员岗位职责 实验室管理制度 检测事故分析报告制度 仪器设备验收、保管、降级和报废制度 仪器设备管理制。

2、 物理实验仪器报废报损制度 1.教学仪器、设备及器材因自然老化或无法修理,可予报废。 2.教学仪器、设备及器材一次修理费用超过原价的一半,可予报废。 3.报废报损仪器、设备及器材须填写报废报损申请单,一万元以内经学校分管领导批准,一万元以上经学校上级部门批准,方可报废报损。 4.批准报废报损的仪器、设备及器材,要及时到财务部门销帐,同时调整教学仪器、设备帐册。 5.已报废报损的仪器、设备及器材,可拆零件作维修用,或交总务部门处理,不得继续存放在仪器室内。 阿荣旗第一中学 物 理 实 验 仪 器 领 用 制 度 1、 教学仪器。

3、浏阳河小学实验室管理制度一、实验室是教师及学生完成教学任务的重要场所,所有教师及学生应自觉维护和遵守实验室规则。二、任课教师和实验员要密切配合实验室管理人员开展工作。三、实验室内所有仪器、设备、实验用品,未经负责实验的教师同意,一律不得随意挪动,仪器、设备外借必须经主管领导同意。四、学生在进行实验前应按照“实验指导”教材充分预习和准备,实验结束后,应按照实验室教师的要求,规整各类实验器物和用品。五、实验室内所有仪器、设备、实验用品,不能随意损坏或丢失,应加以爱护,以保证下次实验的延续进行,如有损。

4、生物实验室管理制度1、生物实验室安全管理制度2、生物实验室管理规则3、生物实验室仪器管理制度4、实验室仪器设备损坏、丢失赔偿制度5、生物实验员职责6、生物实验室危险品使用制度7、生物仪器借用制度8、学生探究分组实验安全操作制度9、标本室管理制度10、生物培养室使用细则一、生物实验室安全管理制度一、室要保持安静,自觉遵守纪律,按班级有秩序地入座,不经教师允许不得擅自摆弄教学仪器,药品和模型标本等教学设备二、做实验前,要认真检查所有仪器,药品是否完好,齐全,如有缺损应及时向教师报告,予以调整补齐,未经教师宣布开始不得擅。

5、结构与抗震实验室文件共 3 页 第 页1结构与抗震实验室开放管理制度一、开放目的结构与抗震实验实行对外开放,面向全省及全国提供科学试验研究技术服务;面向全省及全校大学生、研究生开放,为学生创造个性发挥的空间环境,训练学生的动手能力,培养学生创造能力、科学思维能力和综合分析能力,实现高层次专业人才培养的目的;面向全社会开展工程试验检验技术服务及专业技术交流工作,提高实验室和仪器设备的利用率,实现资源优化共享,充分发挥省级及教育部级重点实验室的作用。二、实验室开放的组织管理实验室实行主任负责制,全面负责实。

6、开江县疾病预防控制中心艾滋病筛查实验室管理制度1艾滋病实验室管理制度为了进一步科学化、制度化、规范化管理实验室,强化职责,保证实验室的生物安全。消除实验室各种安全隐患,保证艾滋病筛查实验室各项工作安全、有序和规范,加强实验室工作人员安全防范意识,保障实验室工作人员的健康,使艾滋病实验室管理工作规范化,标准化,特制定以下管理制度:HIV 实验室进入制度1、所有无关人员未经批准不得随意进入实验室。2、外来参观者进入实验室前须报业务质量管理科登记并填写外来人员进入特殊实验区域审批表,经批准后方可进入。进入实。

7、1实验室开放管理制度1.凡进入实验室工作者必须严格执行实验室的各项规章制度。2.实验室的各种仪器设备,在不影响正常教学的情况下,需办理有关手续后方可借用。3.实验室工作人员必须熟悉本室的各种仪器设备及使用方法,熟悉所用试剂及耗材的性能与用途,对自己负责保管的仪器设备要定期保养和维修。4.实验室工作人员必须遵守学校的作息制度,按时上下班,积极、主动、按时完成本职工作。5.实验室的仪器设备及耗材、试剂要分类保管,做到帐卡物相符。6.本院人员借用仪器设备必须填写借用登记表,实验室仪器设备原则上不得外借必须经中心主。

8、薪酬管理制度(实验室)一、总则1、本制度是公司依据国家法律、法规并结合企业自身实际情况订立的薪酬管理规定,是员工获得正当劳动报酬的保证,也是维持企业效率和持续发展的基本保证,体现了企业效益与员工利益相结合的原则;2、本制度旨在客观评价员工业绩的基础上,奖励先进、鞭策后进、提高员工工作兴趣和热情,体现以选拔、竞争、激励、淘汰为核心的用人机制;3、本制度以公司战略为导向,强调薪酬的竞争性,通用人才薪酬在莆田市有竞争力,骨干人才薪酬在全国有竞争力。 二、适用范围本制度适用于福建省万兴达工程检测有限公司实验。

9、焊接实验室管理制度一、 实验室的职责范围:1、负责公司的焊工培训和考试;2、进行工艺流程及新开发的焊接试验;3、进行焊接工艺评定试验;4、其它有关焊接实验工作质量。二、焊工的岗位职责:1、班前做好准备工作,搞好文明、安全生产;2、工作中严格遵守操作规程和规章制度,并做好记录;3、维护保养好仪器设备,进行正确的操作;4、团结协作按时完成实验任务;5、努力学习并积极参加各种培训,不断提高业务水平;6、焊工对工艺评定试验,保证试验数据的正确可靠。三、焊接责任工程师岗位职责:1. 焊接实验工作必须严格执行相关标准及技术文。

10、公共教育学院计算机实验室管理制度实验室是学校进行现代化教学的场所之一,所装备仪器设备精度高,价格昂贵,操作复杂,环境要求高。为加强计算机实验室的管理,充分发挥计算机实验室的辅助教学作用,延长计算机实验室设备使用寿命,确保教学秩序的正常进行,特制定本制度。一、计算机实验室是进行计算机教学的专用教室,一般不得用于召开会议,聚会、娱乐活动等,由信息技术与公共教育部负责日常维护和管理,室内设施设备均登记备案。二、计算机实验室的使用,须按照学校教务处的教学计划统筹分配使用。三、教师使用实验室前,须认真学习。

11、精品文档,欢迎下载学校实验教师职责一执行学校有关实验室工作计划,遵守执行实验室各项规章制度,负责实验室的建设与管理工作。二努力学习专业知识,不断总结经验,积极开展实验教学研究和教学仪器研制,改进管理方法,提高实验室管理水平。三负责做好仪器设。

12、PCR实验室管理制度 1. 本实验室进行临床基因扩增检测及相关检验工作,不得进行其他实验操作。 2. 本实验室采用实时荧光定量PCR技术作为临床基因诊断的主要手段,实验室分为四个区:试剂储存和准备区第一区标本处理区第二区扩增区第三区扩增产物。

13、陈塘中学物理实验室管理制度 1物理课教师必须在授课进度计划中定出实验计划。 2实验室负责教师要负责设立实验室仪器设备总帐材料损耗清单仪器设备修理报废单等表册,负责采购计划的初订和登记入库验收工作,并负责本实验室的仪器仪表设备的维护,保养和修。

14、1实验室管理制度手册一、 研究生管理制度二、 实验室一般规章制度三、 仪器设备管理制度四、 试剂、耗材管理制度五、 样品存放程序六、 卫生管理制度2一、研究生管理制度 研究生在课题组学习以及开展课题研究,必须严格遵守实验室的各项规章制度,以保障在课题组期间的学习和科研工作顺利进行; 课题组成员应遵守学校的作息时间规定,超过一天的请假需经实验室责任人批准; 研究生应每两周向导师汇报自己的学习和工作情况,并按规定时间上交工作总结报告和实验报告; 研究生在一年级时利用课余时间进行试验技能的培训和参与师兄师姐的课题。

15、科学实验室管理制度 一、科学实验室(包括仪器室、准备室)有专人管理。注意防火、防雷电、防盗、防尘、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等,对各类仪器设备要经常维护,及时保养,确保始终处于完好备用状态。二、科学实验室要科学管理。仪器、器材等物品都应登记造册,摆放整齐。实验仪器、模型、标本、药品等,要分门别类,定橱定位,室内定期打扫,保持环境整洁美观。三、借用实验仪器和器材等要办理借用手续,用后及时归还,不得转借他人,外借须经主管领导批准。四、对具有危险性的实验仪器、有毒有害物品、易燃易爆物品,应当建立健全使用。

16、 实验室管理制度 齐齐哈尔医学院附属第一医院实验研究中心 实验室管理制度目录 1. 实验室管理制度1 2.实验室开放制度3 3.实验室准入离开制度5 4.实验室基本信息收集整理上报制度6 5.实验室标准操作规程的制定修订管理制度8 6.实验。

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