小学廉政风险点及防控措施

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2、公司廉政风险点及防控措施 一思想道德风险及防控措施 风险：日常工作中，重业务学习轻政治理论学习，导致干部职工理想信念淡薄政治素质下降，在贯彻落实中央方针政策上可能产生偏差。拜金主义思想严重业绩观权力观不正确。 防控：加强政治思想学习，系统地。

3、办公室廉政风险点及防控措施风险类别序号 科室 环节 廉政风险点一级 二级 三级防控措施1公务接待未按本单位制定的制度，擅自扩大招待范围、招待标准，虚报冒领为个人或他人牟取利益。1、制定并公开公务接待制度2、定期公开公务接待情况2会议会务会务办会时，未按本单位制定的制度，超财政局规定的食宿等会议标准，或借办会为个人或他人牟取利益。1、制定并公开会议制度2、严格审批各类会议3、严格审查会议支出3办公室办公用品购买违反办公用品购置的规定，借机为个人或他人谋取利益。1、拟购办公用品按需报计划分管领导审核。2、购置物品。

4、单位廉政风险点与防控措施单位名称 菏泽市安全生产监督管理局 单位主要领导 闫传银单位职能 负责对全市安全生产工作的综合监管，履行安委会办公室职责。风险类别 风险点 防控措施重大事项决策1、不按照规定程序讨论决策，导致决策失误。2、不按照民主集中制原则办事，造成重大损失或影响。1、按照民主集中制原则集体讨论决定;2、严格按规定程序办事,发挥党员群众监督作用。重要人事任免1、不按照干部任免程序办行汇票事，导致用人失察。2、不按规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部。3、在干部任免过程中存在弄虚作假现象，欺骗上。

5、精选优质文档倾情为你奉上 廉政风险点及防控措施 一行政领导干部 风险点：风险等级一级 1在人力资源安排上不按人事制度办理； 2在人员安排或干部任用上，以权谋私； 3在职工工作岗位安排上，不按相应程序办事； 4物资采购时不采取公开招投标形式；。

6、精选优质文档倾情为你奉上 廉政风险点及防控措施 一 财政分局廉政风险点及防控措施 权限 序号 权力事项 廉政风险点 风险级次 责任科室 廉政风险防控措施 一 般 权 限 1 预算决算编制及资金核算工作 没有按照预算法等相关政策法规开展高新区。

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9、 1 办公室廉政 风险点分析及防控措施 一、 部门 职责 负责文电、会务、机要、外事、档案等机关日常运转工作；承担 文秘 、安全、保密、信访、政务公开、财务、固定资产管理、后勤等工作 ， 承担市委、市政府和上级部门交办事项的督促落实 （详见表一） 表一：职权目录一览表 序号 职权名称 具体内容 法律依据 备注 1 机关日常运转 工作 负责 文电、会务、机要等工作 中华人民共和国国家行政机关公文处理办法 、党政机关公文处理工作条例（中办发 2012 14 号） 2 后勤及接待 后勤及接待 无 3 档案管理 贯彻执行党和国家 及上级档案部门有关。

10、审计廉政风险点及防控措施表风险点环节风险点内容防控措施防控责任人责任追究1审计计划阶段审计计划阶段在编制和审核审计工作方案、审计实施方案时未如实确定审计内容和重点执行重要审计业务集体讨论制度、建立审计实施内容与审计实施方案匹配审定制度审计组长审计组成员根据中华人民共和国审计法及中华人民共和国审计准则追究有关责任人责任。2为照顾利益关系，未如实确定审计内容与重点，甚至故意误导审计重点内容执行审计实施方案与工作方案的匹配审定制度；实行审计实施方案集体讨论制度：实行重大事项汇报制度审计组长审计组成员根据。

11、 廉政风险点及防控措施 一行政领导干部 风险点：风险等级一级 1在人力资源安排上不按人事制度办理； 2在人员安排或干部任用上，以权谋私； 3在职工工作岗位安排上，不按相应程序办事； 4物资采购时不采取公开招投标形式；在采购中加大单 价； 5。

12、精选优质文档倾情为你奉上 小学各岗位廉政风险点及防控措施 校长 风险点：1不依法履行职务，学校人财物管理中的重大问题不集体研究，搞个人说了算；2利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。 防控措施：1坚持依法治校；2.坚持三重一大事项集体研究决。

13、岗 位 廉 政 风 险 点 及 防 控 措 施 为进一步加强学校廉政风险防控预警工作，有效遏制易诱发腐-败风险， 特制定本实施办法。 一、廉政风险点及涉及处室 （一）学校收费 1、巧立名目乱收费：如向学生收取资料费、考试费、饮水费、早餐费、补 课费等。 2、以学生自愿项目为借口的变相收费：如校服费、作业本费、保险费、防 疫费等。 风险涉及单位：主管领导、学生管理中心、后勤管理中心、班主任。 （二）干部人事任免 1、违反干部任免规定，不按程序和要求推荐后备干部，提名人选未经单位 集体推荐。 2、不按组织程序进行考察、民-主测评。

14、1道真自治县公路管理所岗位廉政风险点排查及防控措施落实情况为深入构建惩治和预防腐败体系建设，加强公路管养队伍廉政教育和风险防范，不断增强全体干部职工廉政风险防范意识，提高反腐倡廉能力与水平，确保公共权力沿着制度化、法制化和规范化轨道运行，7 月中旬，我所根据县交通运输局的总体要求和部署，组织全体干部职工结合自身岗位工作特点，认真开展岗位廉政风险点查找和防控措施落实。一、 深入学习，提高认识组织召开了动员部署大会，及时向全所管理人员宣传廉政风险点排查工作，要求全体人员全面理解和深刻认识开展廉政风险点排。

15、1廉政风险点及防控措施一、行政领导干部 风险点：（风险等级一级）1、在人力资源安排上不按人事制度办理；2、在人员安排或干部任用上，以权谋私；3、在职工工作岗位安排上，不按相应程序办事；4、物资采购时不采取公开招投标形式；在采购中加大单价；5、在物资采购中，以劣质产品充当正品；6、在各项目资金的安排上不按财务规章制度办事；7、在大额资金使用上，独断专行，个人说了算；8、在资金分配上，不按规定办事；9、在签字报账上，不按规定办事；10、利用职权，随意支配资金；11、在工程投标、内部分包中不讲原则，不按规定程序办事。

16、小学各岗位廉政风险点及防控措施校长风险点：1、不依法履行职务，学校人财物管理中的重大问题不集体研究，搞个人说了算；2、利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。防控措施：1、坚持依法治校；2.坚持“三重一大”事项集体研究决定；3.充分发扬民主，自觉接受全校师生监督；4.按照廉政准则，带头遵守廉洁自律各项规章制度教务主任风险点：1、教师工作安排未能才尽其用，公心处事；2、教学管理中执行制度不力，存在人情关；3、组考过程操作不规范，考风考纪不端正，试卷保密出现问题，造成严重后果；4、教师业务考核、工作量的审核有失公。