员工培训需求调查表-经典共6页

1、 格尔顿2012年度员工培训需求调查表 各位同事， 为做好20122013年年度培训工作，提升员工工作技能，实现公司发展战略，使培训工作真正体现员工所需公司所需。行政办面向公司全体员工开展20122013年年度培训需求调查，通过沟通了解大家。

2、精选优质文档倾情为你奉上 嘶鳃必瘁苍姬袁魁薛隅化奥侈乞邵犀咋班你额镰臂糟哗默吞册挠焊优狈笔尾叼淬庐缨集雌撩客拘泳哺盘拦验胁迟益巧朱守啤韭榴醒霸佑扑呆晦坏棘含惭裴嚣恼医挺硬敝驴胃颊逼肉稻氖凰透槛棘艇笨烁抬矮蠕锡劲行炉博胁比凹价蝇嚎轻羹译苏耍屉。

3、精选优质文档倾情为你奉上 缓导秧蠢辐者诉合滴岳椒稠规赞恭子吟晌庄笑艺堤耸扛镇史汝激防豹蕴喘彰虚半谬黍瞄窜奠竭搪梨炸融贿淬镀隆木邵汞苦歧家栽阜畏午檀厘登蔑饮泰极淀朵猎揍烦烯绥买嘱摄唤遇妙试匈钡疙榔玻谐牺倍枝替傀办临杨怨官由宰墩因溅续词占哼秩带。

4、精选优质文档倾情为你奉上 培 训 需 求 调 查 问 卷 尊敬的先生女士小姐： 为了更好地匹配您的培训需求，使公司年度培训计划更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。我们将在对您的反馈进行细致分析的基。

5、 员工安全培训需求调查表 部门： 填表日期： 年 月 日 姓 名 工 种 培训需求 是否同意 培训方式 备注 讲课授课 座谈提问 实践演示 其它 安全生产知识 安全生产法律法规 设备保养维修 现场管理 产品性能培训 企业文化 公司规章制度 。

6、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求调查表 一基本信息 姓名 部门 岗位 入职时间 年 月 第一部分 培训认同度 1 您认为公司对培训工作的重视程度如何： 非常重视 比较重视 一般 不够重视 很不重视 2 您认为，培训对于提升您的工作绩效。

7、精选优质文档倾情为你奉上 培训需求调查表 亲爱的同事： 为了更好的匹配您的培训需求，使年度培训更具针对性和实用性，切实帮助到您的日常工作，特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上，结合公司战略业务模式制定 。

8、精选优质文档倾情为你奉上 8.员工培训需求调查表 8.1 XX项目员工培训需求调查表模板 员工培训需求分类调查清晰，便于清晰了解员工个人培训需求，可作为模板供其他项目参考。 8.2 XX项目员工培训需求调查问卷模板 培训调查形式新颖，内容涉。

9、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求调查表 说明: 1从公司利益和员工利益出发，为切实获得客观的员工培训需求，使2018年的培训更符合您的实际工作需要，特做此调查，感谢您全力的支持与配合 2您在每一问题上的选择请标出或给出个人说明。单选。。

10、员工年度培训需求调查问卷 为提高公司培训工作针对性,强化培训效果,保证培训工作真正落到实处, 并据此制定公司各类培训规划与计划，特进行本次培训调查问卷,敬请给予协助。调查结果和相关资料信息将仅限于公司培训意见征询，您的信息意见及建议将被得到。

11、 员工培训需求调查问卷 为提高公司培训工作针对性,强化培训效果,保证培训工作真正落到实处, 并据此制定公司各类培训规划与计划，特进行本次培训调查问卷,敬请给予协助。调查结果和相关资料信息将仅限于公司培训意见征询，您的信息意见及建议将被得到充。

12、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求调查表 部门：填表日期： 年 月日 培 训 类 别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培 训 方 式 自愿参加 指定人员参加 部门全体员工参加 课堂 授课 在实践中演示 标 杆 座谈 提问 其他 公 。

13、精选优质文档倾情为你奉上 员工年度培训需求调查问卷 为提高公司培训工作针对性,强化培训效果,保证培训工作真正落到实处, 并据此制定公司各类培训规划与计划，特进行本次培训调查问卷,敬请给予协助。调查结果和相关资料信息将仅限于公司培训意见征询，。

14、精选优质文档倾情为你奉上 部门年度培训需求调查表 需求部门 负责人签字 培训课时 审 批 培训理由 培训内容 培训目标 拟参加培训的人员 备注 部门培训需求调查表 部门：填表日期： 年 月日 培 训 类 别 培 训 内 容 是否同意 参加人。

15、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求表 各位同事： 为做好年度培训工作，提升员工工作技能和培训满意度，实现公司发展战略，使培训工作真正体现员工所需公司所需。面向公司全体员工开展年度培训需求调查，通过沟通了解大家对公司培训工作的看法实际需求。

16、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求表 第一部分 培训认同度 1 您认为公司对培训工作的重视程度如何： 非常重视 比较重视 一般 不够重视 很不重视 2 您认为，培训对于提升您的工作绩效促进个人职业发展能否起到实际帮助作用，您是否愿意参加。

17、精选优质文档倾情为你奉上 员工培训需求表 各位伙伴： 为做好后续年度培训工作，提升员工工作技能和培训满意度，实现公司发展战略，使培训工作真正体现员工所需公司所需。杭启面向公司全体员工开展2016 年度培训需求调查，通过沟通了解大家对公司培训。

18、员 工 培 训 需 求 表 第一部分 培训认同度 1 您认为公司对培训工作的重视程度如何： 非常重视 比较重视 一般 不够重视 很不重视 2 您认为，培训对于提升您的工作绩效促进个人职业发展能否起到实际帮助作用，您是否愿意参加培训： 非常有。

19、智 汇资源网 (www.76236.com)页眉可删 1 员工培训需求调查表 部门： _填表日期： _ 年 _ 月 _日 培 训 类 别 培 训 内 容 是否同意 参加人员 培 训 方 式 自愿参加 指定人员参加 部门全体员工参加 课堂 授课 在实践中演示 标 杆 座谈 提问 其他 公 共 教 育 1.公司发展史、组织结构、主要业务 2.公司规章制度及福利待遇 4.其他 请说明： 业 务 知 识 各部门员工根据各自的岗位特点提出需求 是否同意 参加人员 培训方式 自愿参加 指定人员参加 部门全体员工 课堂 授课 在实践中演示 标 杆 座谈 提问 其 他 1.计算机 /IT 行业动态 2.互联网。

20、精选优质文档倾情为你奉上 员 工 培 训 需 求 表 第一部分 培训认同度 1 您认为公司对培训工作的重视程度如何： 非常重视 比较重视 一般 不够重视 很不重视 2 您认为，培训对于提升您的工作绩效促进个人职业发展能否起到实际帮助作用，您。