员工宿舍管理制度全(共10页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上员工宿舍管理制度一、目的:为了加强宿舍管理,给大家营造一个整洁、舒适、安全有序的住宿环境。二、宿舍寝室长职责:1、各宿舍设立室长一名,全面负责本宿舍的卫生、纪律、安全等方面的工作。2、宿舍室长有义务向领导及时汇报寝室内发生的异常情况,否则视情节轻重对寝室长进行过失处理。三、作息时间:1、员工晚上外出必须在23:30之前归宿,超过23:30不允许再回宿舍住。2、寝室禁止接待外来人员,禁止留宿外来人员,凡私自留宿外来人员者,罚款500元。禁止在职员工留宿已辞职员工,违者罚款500元并开除(开除无工资领取)。在宿人员有义务向店方举报,如知情不报者,罚款500元。离职人员一律不允许在宿舍住宿。四、卫生制度:1、员工必须养成良好的卫生习惯,共同维护宿舍良好的卫生环境。2、每位员工必须按照寝实长安排的卫生值日表按时打扫寝实卫生,包括倒垃圾。五、水、电管理:1、所有寝实的照明灯具及线路必须由公司派专人安装、维修,禁止乱拉临时电线,不准超负荷用电,不准用不符合规定的装置,违者罚款100元/次。2、入住员工必须

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