1、浅论会计信息失真的原因及治理措施摘要：在市场经济快速发展的今天，企业会计信息失真的问题也愈来愈严重，本文通过分析会计信息失真的深层原因，提出几点治理措施。 下载 关键词：会计信息 失真 产生原因 治理措施 所谓会计信息失真，就是会计核算的依据不真实或反映的财务状况和经营成果存在虚假，不符合实际情况。找出会计信息失真的原因，研究行之有效的治理措施，是当前会计改革的重要内容。 一、会计信息失真的原因 1、法规不健全 我国会计法规体系已初具规模。但企业会计准则、十三个行业会计制度、相继颁布的具体准则共同起作用，状况较乱。会计法作为会计工作的根本大法，在实施过程中显现出不足之处。如对违法处罚的规定中，
2、使用“情节严重”、“数额较大”等词语，缺少量的标准，缺乏可操作性。 2、外部监督乏力 上级主管部门为了权衡本部门的利益，偏袒下属单位，造成监督弱化；税务机关以税收征管为宗旨，注重税款的缴纳，忽略其他会计核算监督；审计机关重点是对预算内的行政事业单位和国有大中型企业的审计，不可能对所有单位实施全面的经常性监督。 3、会计人员失职 会计人员是会计核算和监督的主体所有会计信息最终都出自会计之手。有些会计人员素质低，业务水平差，技术不过硬，责任心不强，导致会计核算错误，信息失真。 4、会计管理体制的弊端 会计人员作为企业的一员， 其经济待遇、工作安排 职务任免等都由单位领导决定。虽然会计法规定： 国有
3、企业、事业单位的会计机构负责人、会计主管人员的任免应当经过主管单位同意，不得任意调动或撤换。”但仍有些主管部没有起到保护会计人员行使职权的作用，守洼的会计人员遭打击报复、被撤换的现象仍有出现，致使会计核算缺乏独立性， 内部监督职能形同虚设。 5、会计基础工作薄弱 有些会计主体负责人无视会计法 会计基础工作规范的规定， 会计机构设置不健全， 会计人品配备不合理岗位责任制不明晰， 会计交接手续不规范，缺乏有效的内部管理制度，会计监督机制不健全，会计人员素质低，业务水平差，技术不过硬，责任心不强，导致会计核算错误，信息失真。 二、解决会计信息失真的措施 1、加大执法力度 真正做到“有法可依，有法必依
4、，执法必严，违法必究 凡是会计主体负责人授意、指使会计人员编造、篡改会计数据， 弄虚作假，损害社会利益的，必须依法严惩，追兜责任几员的法律责任，真正做到法律面前人人平等。由于我国现有会计法规对会计信息造假行为的处罚力度偏弱，且现有的会计法规也未能得到充分贯彻，影响了会计法规在治理会计信息失真中的作用，由于有些部门对会计信息失真问题检查不够， 处罚不力，致使许多虚假会计信息既未能充分暴露，造假者也未受到应有的处罚，从而导致会计信息造假行为愈演愈烈。只有加大会计法规的执法力度，才能有效地杜绝会计信息造假行为。 2、提高会计人员素质 选拔政治素质高、业务能力强、遵守职业道德的优秀人员担任会计工作。加
5、强会计人员培训，使其准确掌握会计准则，按要求进行会计核算。进一步提高会计队伍的整体水平， 使其能自觉抵制会计信息造假行为，以不断提高我国会计信息的可信程度。国家和会计工作管理部门要经常对财会人员进行职业道德教育，使其认识会计工作的重要性和严肃性 在履行职责时大公无私、廉佶奉公、坚持原则、不谋私刺，保证会计信息真实、完整、准确，杜绝伪造、编造会计信息现象的发生。 3、逐步完善会计理论 会计理论与实践发展至今已有 500 多年的历史，我们在发展会计理论的同时，应尽量减少信息失真的程度。会计与经济发展密切相关，随着世界经济由工业经济向知识经济转变，会计理论也应不断创新和发展，使会计信息适应经济发展的需要。 结语 会计信息失真的现象在如今的众多企业里已经愈来愈严重，给社会经济也带来的极大的影响，因此，要根治这种现象必须通过会计管理部门和从业人员的双方面的共同努力，一方面我们要不断完善会计管理体制，提高各项制度的完美性；另一方面，作为会计从业人员，其自身也要不断加强自身素质修养。 （责任编辑：何小军）
