劳动防护用品管理规定 【目的】规范公司劳动防护用品管理，确保员工做好个体防护。 【适用范围】本制度适用于公司劳动防护用品的计划、购买、审批、发放、使用、保养、废弃等环节的管理。【职责】1. 职安部职责：1.1. 负责劳动防护用品计划汇总、审批、上报。1.2. 负责建立公司级劳动防护用品台帐。1.3. 负责对劳动防护用品发放、使用、保养、报废过程进行监督管理。2. 供应公司职责：2.1. 按照劳动防护用品采购计划，及时采购符合质量标准的劳动防护用品。2.2. 按照劳动防护用品贮藏条件进行保管，按照批准的数量进行发放。3. 工会职责：3.1. 对防护用品发放、管理和员工的正确使用进行监督。3.2. 督促相关部门落实职工提出的关于劳动防护用品方面的问题。4. 人力资源部职责：4.1 人力资源部负责提供公司每月职工人数，职业健康安全部以此起草购买个人劳保的数量。5. 各使用部门职责：5.1. 负责日常工作中劳动防护用品的领用、发放、使用、保养、储存、报废、管理等工作。5.2. 建立、健全车间级劳动防护用品
