企业标准体系的建立企业标准化机构或人员职责是什么？企业标准化机构或人员的职责为：(1) 确定并落实标准化法律、法规、规章以及强制性标准中与本企业相关的要求。(2) 组织制定并落实企业标准化工作任务和指标，编制企业标准化规划、计划。(3) 建立和实施企业标准体系，编制企业标准体系表。(4) 组织制定、修订企业标准。认真做好企业产品标准的备案工作。(5) 组织实施有关国家标准、地方标准、行业标准和企业标准。(6) 对新产品、改进产品、技术改造和技术引进，提出标准化要求，负责标准化审查。(7) 对本企业实施标准情况进行监督检查，组织企业标准复审。(8) 组织制定企业标准化管理标准或管理制度。(9) 组织标准化培训。(10)统一归口管理各类标准，建立标准档案，搜集国内外标准化信息，并及时提供给使用部门。(11)承担或参加国家、行业和地方委托的有关标准的制定和审定工作，参加国内、国际各类标准化活动。企业最高管理者的标准化职责企业最高管理者是指企业中最高层指挥和控制组织的一个人或一组人。这就是说是企业的领导班子或是其总裁/总经理/首席
